makoto's daily handmades

パート 12月7回目

人手不足が深刻な私の勤務先。
私自身、なんでこんなに人が少ないのだ?この規模ならあと2人くらいパートかアルバイトが必要では?と感じる。
ちなみに私が入社してから、実質1人減。
私のように週末だけでいいから働いてくれる人が欲しいらしい。
でも週末だけ働く人、例えば私のように週末+αで働ける人は少ないらしい。
土日は休みたい、そう言う人が多いのだろう。
それなら時給を上げればいい?
そうなると従来からのパート労働者の時給を上げることになり、そうなると人件費がかさむ…。
私は管理職ではないから気にしても仕方がないが、やっぱり人は増えそうもないなぁと。
先輩パートさんの話を聞いていても、なかなか厳しい人件費事情。
さてさて、私はいつまで雇ってもらえるのかなぁ、大丈夫かなぁ?と。

コメント一覧

makoto
jun-sweetsさんへ
先輩パートさんに言わせると、1人の負担が大きいからどんどん辞めていくという悪循環中なのだとか。
ちょっと聞いてみたら、今年度になってから非正規雇用の半分くらいは入れ替わっていると聞きました。
私も長く勤められるか少し心配…。
jun-sweets
こんばんは(^^)
人員が減ると、仕事にも影響ありますね。
時給も収益がなければ難しい話で、簡単にはいきませんね。
名前:
コメント:

※文字化け等の原因になりますので顔文字の投稿はお控えください。

コメント利用規約に同意の上コメント投稿を行ってください。

 

  • Xでシェアする
  • Facebookでシェアする
  • はてなブックマークに追加する
  • LINEでシェアする

最新の画像もっと見る

最近の「労働」カテゴリーもっと見る

最近の記事
バックナンバー
人気記事