労働政策審議会・労働条件分科会・労災保険部会
昨日（２０２１年６月18日）、厚生労働省「労働政策審議会・労働条件分科会・労災保険部会」がAP虎ノ門会議室で開催された。議題は次のとおり。
議題
（１）第97回労災保険部会 特別加入制度に係る主なご意見
（２）労働者災害補償保険法施行規則等の一部を改正する省令案の要綱等について（諮問）
（３）その他
また、配布資料は次のとおり。
配布資料
資料１ 第９７回労災保険部会 特別加入制度に係る主なご意見
資料２ 特別加入制度の対象範囲の拡大に関する検討事項
資料３ 労働者災害補償保険法施行規則等の一部を改正する省令案の要綱等（諮問）
資料４ 毎月勤労統計の影響による労災保険の追加給付の実施状況について
資料５ 特定石綿被害建設業務労働者等に対する給付金等の支給に関する法律 概要
第９８回 労働政策審議会労働条件分科会労災保険部会資料（厚生労働省）
昨日（６月１８日）の労災保険部会に関する報道
時事ドットコムニュースは「労働政策審議会（厚生労働相の諮問機関）は１８日の部会で、料理を宅配する「ウーバーイーツ」などの自転車配達員とフリーのITエンジニアについて、労災保険が利用できる特別加入制度の対象とすることを了承した」（６月１８日配信）と報じた。ただし、この記事の「労災保険が利用できる特別加入制度」という表現は不正確。
また東京新聞Web版は「厚生労働省の労働政策審議会部会は１８日、個人事業主として働く、宅配代行業『ウーバーイーツ』などの自転車配達員と、ＩＴエンジニアを新たに労災保険の特別加入制度の対象とする省令案を了承した。９月１日から運用を始める。雇用関係のない個人事業主は通常の労災保険に加入できない。だが特別加入の対象になれば、保険料を自己負担することで業務中のけがなどに対する補償を受けられる」（６月１８日配信）と報じた。
＊詳細はnoteに投稿した『ウーバーイーツとＩT技術者「労災特別加入」省令案』を。
ウーバーイーツとＩT技術者「労災特別加入」省令案（note）
昨日（２０２１年６月18日）、厚生労働省「労働政策審議会・労働条件分科会・労災保険部会」がAP虎ノ門会議室で開催された。議題は次のとおり。
議題
（１）第97回労災保険部会 特別加入制度に係る主なご意見
（２）労働者災害補償保険法施行規則等の一部を改正する省令案の要綱等について（諮問）
（３）その他
また、配布資料は次のとおり。
配布資料
資料１ 第９７回労災保険部会 特別加入制度に係る主なご意見
資料２ 特別加入制度の対象範囲の拡大に関する検討事項
資料３ 労働者災害補償保険法施行規則等の一部を改正する省令案の要綱等（諮問）
資料４ 毎月勤労統計の影響による労災保険の追加給付の実施状況について
資料５ 特定石綿被害建設業務労働者等に対する給付金等の支給に関する法律 概要
第９８回 労働政策審議会労働条件分科会労災保険部会資料（厚生労働省）
昨日（６月１８日）の労災保険部会に関する報道
時事ドットコムニュースは「労働政策審議会（厚生労働相の諮問機関）は１８日の部会で、料理を宅配する「ウーバーイーツ」などの自転車配達員とフリーのITエンジニアについて、労災保険が利用できる特別加入制度の対象とすることを了承した」（６月１８日配信）と報じた。ただし、この記事の「労災保険が利用できる特別加入制度」という表現は不正確。
また東京新聞Web版は「厚生労働省の労働政策審議会部会は１８日、個人事業主として働く、宅配代行業『ウーバーイーツ』などの自転車配達員と、ＩＴエンジニアを新たに労災保険の特別加入制度の対象とする省令案を了承した。９月１日から運用を始める。雇用関係のない個人事業主は通常の労災保険に加入できない。だが特別加入の対象になれば、保険料を自己負担することで業務中のけがなどに対する補償を受けられる」（６月１８日配信）と報じた。
＊詳細はnoteに投稿した『ウーバーイーツとＩT技術者「労災特別加入」省令案』を。
ウーバーイーツとＩT技術者「労災特別加入」省令案（note）
