会社の新しくリーダー職につく人を受講生にして、
コーチングの研修を行った。
別にコーチングが僕の専門ではないが、
以前、先生の講義を受けていたので、その焼き直しということで。
まぁ、なかなか元の資料をもとにして作った資料でやったので、
途中思考の流れが止まるところもあり、難しくも感じたのですが、
初めてやってみた割には随分とレベルは高いものが出来た・・・かな。
人数も8名と少なかったこともあり、落ち着いて出来た。
(一人寝そうになっていたけれど)
で、やりながら思ったこととして、
先生の講義では入っていないがコーチングの時の聞く技術には表情も含まれる、と感じた。
さらに言うと、笑顔の研修も受けて、それは今や自分の得意な分野だ。
そこで、思いついたことは2つを合わせた研修をやること。
これは高校でも大学でもお金がもらえるレベルで出来るなぁと思った次第。
いいこと思いついちゃったかも。
最近は断っていて、高校の講義にも行ってないけど、
これ行ったら相当な評価かも・・・なんて妄想を膨らませていたのでした。
コーチングの研修を行った。
別にコーチングが僕の専門ではないが、
以前、先生の講義を受けていたので、その焼き直しということで。
まぁ、なかなか元の資料をもとにして作った資料でやったので、
途中思考の流れが止まるところもあり、難しくも感じたのですが、
初めてやってみた割には随分とレベルは高いものが出来た・・・かな。
人数も8名と少なかったこともあり、落ち着いて出来た。
(一人寝そうになっていたけれど)
で、やりながら思ったこととして、
先生の講義では入っていないがコーチングの時の聞く技術には表情も含まれる、と感じた。
さらに言うと、笑顔の研修も受けて、それは今や自分の得意な分野だ。
そこで、思いついたことは2つを合わせた研修をやること。
これは高校でも大学でもお金がもらえるレベルで出来るなぁと思った次第。
いいこと思いついちゃったかも。
最近は断っていて、高校の講義にも行ってないけど、
これ行ったら相当な評価かも・・・なんて妄想を膨らませていたのでした。