思い返してみると、辞めるときに会社のヒトが出してきた手続き書類って、
あとは全部お任せね、という「宣誓書」だったのか?
こっちから辞表をたたきつけて辞めてやった(?)つもりだったのに。
スズメの涙ほどの退職金は、実はそのための手数料だったの??
ただ当分の間は手助けも。社会「保障」ですもんね。
もし雇用保険に入っていたならば、入り続けることはもはやできませんが、
失業手当が当分の間もらえることになります(失業等給付)。
ヒドイ辞めさせられかただったら、もらえる日数が長くなることもあります。
(特定受給資格者制度)
健康保険についても多くの場合、2年間はこれまでのしくみにこれまでどおりは入り続けることもできます。
保険料を全額払わなければならないことには変わりありませんが、
お住まいの場所によっては国民健康保険と比べて保険料が安い場合もあります。
(任意継続被保険者制度)
あとは全部お任せね、という「宣誓書」だったのか?
こっちから辞表をたたきつけて辞めてやった(?)つもりだったのに。
スズメの涙ほどの退職金は、実はそのための手数料だったの??
ただ当分の間は手助けも。社会「保障」ですもんね。
もし雇用保険に入っていたならば、入り続けることはもはやできませんが、
失業手当が当分の間もらえることになります(失業等給付)。
ヒドイ辞めさせられかただったら、もらえる日数が長くなることもあります。
(特定受給資格者制度)
健康保険についても多くの場合、2年間はこれまでのしくみにこれまでどおりは入り続けることもできます。
保険料を全額払わなければならないことには変わりありませんが、
お住まいの場所によっては国民健康保険と比べて保険料が安い場合もあります。
(任意継続被保険者制度)