その一
現場のことがまったくわかっていない上司とか社長が社員を評価しないこと。
理不尽すぎない?
そのニ
その上司や社長が作る社内の謎ルール。
よくよく考えたら、まったく意味がない。
無駄の極み。
その三
社員の給料を上げないのに、その上司や社長の身なりや車が豪華になっていくこと。
労働力の搾取かな?
社員の仕事に対する士気を下げるのにだけは長けている。
現場のことがまったくわかっていない上司とか社長が社員を評価しないこと。
理不尽すぎない?
そのニ
その上司や社長が作る社内の謎ルール。
よくよく考えたら、まったく意味がない。
無駄の極み。
その三
社員の給料を上げないのに、その上司や社長の身なりや車が豪華になっていくこと。
労働力の搾取かな?
社員の仕事に対する士気を下げるのにだけは長けている。