今期の目標を書くチャレンジシートと前年度下期の自己評価のシートを作成しなくてはならない。それが終わったら部下の面談と査定だ。
やはり4月は忙しい。ストレスを溜めないためにもリフレッシュは必要かな!
全て違うメンバーから飲み会を企画してと言われている

そうなると1ヶ月に4回ってことに・・・毎週? まあ、なんとかなるだろう!
早速、来週は素敵なご夫婦と飲み会だ
今期は不景気のため、ベースアップも定期昇給も下期の10月からと決まっている。しかし、医療器械の更新はできるかもしれないと情報が入った。ちょっとだけ灯りがともされたって感じかな?
元気になれそうだ

