経営者と従業員のギャップ

みなさん、こんばんは！

今日も、気持ちの良い天気でしたね。台風が、嘘のようです。

さて、今日は、経営でのありがちな話です。

私は、立場上、クライアントから、色々な相談を受けます。

良くあるのが、従業員のことです。

働かないとか、こちらの思いが伝わらないとか、大体似たような感じです。

一方、従業員側でも、待遇が悪いとか、認められていないとか…

いずれにせよ、企業にとって根の深い問題には変わりません。

コミュニケーションを取れば、解決する問題もあれば、そうでないものもあったりで…

難しい問題であっても、逃げないことなんじゃないのかな、と個人的には、思います。

みなさんは、どう思われますか？

それでは、今日は、この辺で!!また、明日！