先日このブログのカテゴリーを整理していたらとんでもないことに気が付きました。
それは腰に関しての記事が無いということです。
カイロプラクターにとって要となる腰。その情報を1年以上にわたり書いてなっかた
このブログも記事が多くなってきたなーと思って整理したまでは良いのですが、あれーどういうことっていう感じです。
やはり整理整頓は大切ですね。ね野田君。
5S管理の必要性を改めて考え直しました。5番目の躾は、今のところ、うちの整体院では必要ないですが、今後スタッフを雇った時にはこの躾が売り上げを左右する事は言うまでも無い。
先日のもりたカイロプラクティック 院長のブログ記事で営業マンのことについて書かれてました。
結局はその方の質もあるが入社した会社の躾によりかなりその方の仕事振りは変わってくるものである。
私も会社勤めの時は散々言われたものである。この5S管理云々に関して。言われただけでなく実行しなければならない。その為には上に立つ者が率先垂範で部下に示しをつける。
仕事のできるものは机の上が綺麗だとか本で見たこともある。
確かにクリーンな現場で仕事をすればはかどるし、時間の無駄遣いもない。なぜならば整理整頓されていれば探さなくともすぐに見つかる。
おっと話がずれ過ぎました。
だから今後は腰についての記事をメインに提供していきたいと思います。
5S管理は大切ですよのお話でした
それは腰に関しての記事が無いということです。
カイロプラクターにとって要となる腰。その情報を1年以上にわたり書いてなっかた
このブログも記事が多くなってきたなーと思って整理したまでは良いのですが、あれーどういうことっていう感じです。
やはり整理整頓は大切ですね。ね野田君。
5S管理の必要性を改めて考え直しました。5番目の躾は、今のところ、うちの整体院では必要ないですが、今後スタッフを雇った時にはこの躾が売り上げを左右する事は言うまでも無い。
先日のもりたカイロプラクティック 院長のブログ記事で営業マンのことについて書かれてました。
結局はその方の質もあるが入社した会社の躾によりかなりその方の仕事振りは変わってくるものである。
私も会社勤めの時は散々言われたものである。この5S管理云々に関して。言われただけでなく実行しなければならない。その為には上に立つ者が率先垂範で部下に示しをつける。
仕事のできるものは机の上が綺麗だとか本で見たこともある。
確かにクリーンな現場で仕事をすればはかどるし、時間の無駄遣いもない。なぜならば整理整頓されていれば探さなくともすぐに見つかる。
おっと話がずれ過ぎました。
だから今後は腰についての記事をメインに提供していきたいと思います。
5S管理は大切ですよのお話でした
ところで「5S」って何ですか?
1.整理
2.整頓
3.清潔
4.清掃
5.躾(しつけ)
の頭のアルファベットを取ったものです。
店舗運営の基本理念として、僕とやまちゃんは前の職場でさんざん叩き込まれたものです。
懐かしいね。
確かに、5S管理も含めてあの頃身につけたことは、形は違えど独立開業した今でもそれなりに役に立ってるね。
そういう意味では、あの経験は無駄ではなかったのかと。というか、無駄と感じるのか、良き経験と感じるのか、例えどんなことでも自分の捉え方次第なのかもしれないね。どうなんだろうか。
お疲れ様です。
もりたさん、質問の答えは野田君が答えたとおりです。通常躾を除いた4Sが基本ですかね?企業によっては、2S,3Sのところもあるようです。
野田君、最近絵文字をよく使いますね。
経験は無駄でないと思うよ。経験は全て己の財産になるからね。
もう、身に付いてるからそう思うのかもよ?
出来て当たり前だとね・・・(-。-)y-。oO○