【第1043回】目標ベースのコミュニケーション＾＾

組織におけるコミュニケーションとは、

メンバーが相互の目標を理解、共有し

何をすべきかを知ることです！


例えば、設計士がもりぞうらしいお客様

に対してのみ、ご提案を深める仕事をしたい！

と思っていたとします。

そうすると、営業はどのような動きを

するのかと言いますと、もりぞうらしいお客様

との出会いを求め、日々活動する訳です＾＾

つまり、もりぞうの顧客像を掘り起こすべく

日々、研鑽するのですね＾＾

余計な動きはご法度です。

行政サービスのような誰からも好かれよう

とする行為は必要ありません！

↑↑　ですので、たまに『やる気あるのかっ』と

お叱りを受けることも...＾＾；


しかし、ここがミソなんですよね。。

会社の目的理解。そこからの互いの目標設定

とその共有。


このセンスとても大切ですよ！



ご提案をすると言ってしてこなかったお客様

『すみません』＾＾；