茅ヶ崎市・寒川町の合同研修の４回目である。１月５日からスタートと、私にとっても、今年の初仕事になった。
空き家の利活用、とりわけ地域活性化のために空き家を使おうというテーマで研修をやっている。研修であるが、ふとゼミをやっている感覚になる。
この日は、発表用のパワーポイントづくり。利活用をテーマごとに分けて、作りこみを行った。面白いのは、一人ひとりの個性が現れること。うまくは表現できないが、人は多様だという当たり前のことである。無理に同じ色にする必要はなく、ほかのＰＰＴを参考にして、それを斟酌したうえで、自分がいいと思ったものを作るといいと思う。
最終発表は、１月１７日。楽しみである。
研修担当のＹさんと、いつも食事に行くが、茅ケ崎市が力を入れているライフ・ワーク・バランス（シナジーともいう）について、触発される話を聞いた。これは要するに、単なる仕事の心がけではなく、昔の言葉で言えば、官民の役割分担につながる話である。すべて行政がやるという時代は、終わっており、協働（一緒のやるという意味ではない）の時代に入ったが、それがライフ・ワーク・バランスということなのだろう。
考え方は、容易に理解できるが、難しいのは、それをどう実践するのかである。ある意味、市民のほうが力を発揮する分野は、市民にゆだね、行政は手を引くという話であるが、どう実践するのかが難しい。いくつかアイディアはあるので、その実践の道筋を考えてみようと思った。とりあえず、11日にある茅ヶ崎市の研修会で、そのヒントを出してみようと思う。
11日の研修会の担当が、ゼミの卒業生のＫ．Ｓかぁである。茅ケ崎に来ると、いつもＫ．Ｓかぁのところに寄る。この日も、帰りがけ、4階の自治推進課の壁の陰から様子を見てみた（Ｋ．Ｓかぁは、「怪しい」というが、私は、ルノー・ヴェルレーのイメージである）。この日は、まじめに、パソコンを打っていた。
そういえば、この前、Ｋ．Ｓかぁは、「相模女子大学 松下啓一様」という、よそよそしい、研修依頼文を送ってきた。そんな文章を書けるようになったのかと驚いた。ただ、そのあと、ラインが来て、「エヘヘ、よそよそしい文章を書きました」と書いてあったので、やはり、たいして進歩をしていないのだろう。Ｋ．Ｓかぁには、資料がほぼできているよと、蕎麦屋の出前みたいなことを言ってしまったので、今日は、頑張って、作ることにしよう。ただ、その前に、再就職に備え、ジムに行こう。
