若葉区(若者）さんへ

おっしゃる通りです。ユニオン千葉の状況から見て下記を推察します。
上部団体などから資金援助を受けているところを除いては零細、小規模ユニオンの運営は皆厳しいと考えます。
零細ユニオン（仮に３０人以下とする）では事務所も借りるのはむずかしいし、日常の経費も出ないと思います。
専従の給料など出ないし、逆に専従自身の資金をユニオンにカンパしながら運営しているのが実情ではないでしょうか？
小規模ユニオン（仮に３１人～１５０人とします）このクラスはユニオンの数で言えば全国的には一番多いと推察します。
ここにはユニオン千葉も含まれます。このクラスでは事務所、日常の経費はなんとかなっていると思います。
専従の給料は出ていないユニオンもあれば多少は出ているところもあるでしょう。
零細、小規模ユニオン専従は自分はアルバイトで生計を立て、ユニオン活動と並列して活動している方、奥さん（又は旦那さん）の働きで生活を支えている方、定年後の年金で生活している方、ある程度の資産家でユニオン活動はボランティア活動と考えている方などさまざまです。
中規模ユニオン（仮に１５１人～７５０人）このクラスはユニオンに加盟している組合員数が一番多いクラスと推察します。
このあたりになると運営はかなり安定してくるでしょう。
ユニオン千葉もなんとか早くこのクラスに入りたいと日常、ビラ配り、他を実施しています。
若葉区（若者）さんもユニオン活動に興味ありそうですね。
ユニオン千葉に是非加入下さい。お待ちしています。