パパ・ママの会社見たい! 職場見学シーズン真っ盛り(朝日新聞)
- goo ニュース
夏休み真っただ中。多くの企業が、社員の家族をオフィスに
招くイベントを開いている。6日も子どもたちが、オフィスフロア
や社長室を走り回った。
新日鉄エンジニアリングでは、東京・大崎の本社に親子
約200人が訪れた。まず、父親や母親の仕事机で記念撮影。
社長室では羽矢惇(はや・まこと)社長が全員と名刺交換した。
小学5年の男児は社長に「いつも父がお世話になっております!」
とあいさつし、周囲を沸かせた。
(8日朝日新聞-gooニュースより)
>>この子たちが就職する頃は・・・いったい日本はどうなって
いるのでしょうか?
現在でさえ、新卒(大学)の2割は就職先さえ決まらず、
名だたる大手企業は、海外に工場などの生産拠点をどんどん移転。
・・まさに日本の労働は空洞化。衰退の一途。
景気はともかく、“働くこと”、“働く場所”・・年々、日本人
自ら軽視し始めた結果なのではありますが、それを後押しするかの
ような政策や、企業の考え方自体が大きな問題なのでは
ないでしょうか?
もはや、政府が打ち出す財政政策や、外交政策により、
企業が右往左往することは・・いい加減止めていただきたい。
特に、大手企業の皆様・・・
・ 無理をしてでも、国内に拠点を戻し、若者に働く場を。
そして・・・
・ (自分の)子どもが憧れ、是非就職したい!というような
魅力のある会社創りを。
現在の景況で、大変困難な事ではありますが、
その二つを実行していただければ・・・きっと、また活力の
ある日本が復活すると・・信じます。
レキのニュース・スクラップ。
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夏休み真っただ中。多くの企業が、社員の家族をオフィスに
招くイベントを開いている。6日も子どもたちが、オフィスフロア
や社長室を走り回った。
新日鉄エンジニアリングでは、東京・大崎の本社に親子
約200人が訪れた。まず、父親や母親の仕事机で記念撮影。
社長室では羽矢惇(はや・まこと)社長が全員と名刺交換した。
小学5年の男児は社長に「いつも父がお世話になっております!」
とあいさつし、周囲を沸かせた。
(8日朝日新聞-gooニュースより)
>>この子たちが就職する頃は・・・いったい日本はどうなって
いるのでしょうか?
現在でさえ、新卒(大学)の2割は就職先さえ決まらず、
名だたる大手企業は、海外に工場などの生産拠点をどんどん移転。
・・まさに日本の労働は空洞化。衰退の一途。
景気はともかく、“働くこと”、“働く場所”・・年々、日本人
自ら軽視し始めた結果なのではありますが、それを後押しするかの
ような政策や、企業の考え方自体が大きな問題なのでは
ないでしょうか?
もはや、政府が打ち出す財政政策や、外交政策により、
企業が右往左往することは・・いい加減止めていただきたい。
特に、大手企業の皆様・・・
・ 無理をしてでも、国内に拠点を戻し、若者に働く場を。
そして・・・
・ (自分の)子どもが憧れ、是非就職したい!というような
魅力のある会社創りを。
現在の景況で、大変困難な事ではありますが、
その二つを実行していただければ・・・きっと、また活力の
ある日本が復活すると・・信じます。
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