今日は8月1日。
私が今の会社に入社した日です。
今日で入社して丸5年間経ったことになります。
もう6年目か…、早いな~、というのが率直な感想です。
新卒で入社した会社は丸4年間在籍しました。
気が付けばすでに一年以上、今の会社の方が長く在籍していることになるんですね。
今からちょうど5年前の今日、私は前の業界と異なるIT業界でやっていけるか
とても不安な気持ちで初出社したのをよく覚えています。
振り返ってみるといろんなことがあったな~。
最初はスーパープログラマーを目指していました。
でもいつしかスーパーリーダーになることが目標になっていました。
5年間、SE・プログラマーをやっていく中で、技術力を深めていくよりも、
管理力・設計力を深めていく方が自分に合っていると分かってきました。
もちろん技術力は管理、設計をやっていく中でも必要となってきますから
勉強はしています。
この業界には「35歳定年説」というのがあります。
技術は年を取っていくと吸収力が悪くなっていく。
吸収力が良く、単価が安い若手に仕事を奪われてしまう、というものです。
自分ももう31歳。
35歳というのはあくまで例えなんですが、近づいてくると実際その
意味が何となく分かってくるものです。
この業界は完全なる競争世界。
結果が出せなければ切られてしまいます。
私は今の顧客から幸いにもいい評価をいただけています。
しかし、ヘマをして明日にでも切られる可能性は十分にある
という危機感を常に持って、毎日仕事をしています。
最後になりますが、私は一生このSEという職業を生業としていくことを
もう随分前から決めています。
私はこのSEという仕事が大好きです。
私が今の会社に入社した日です。
今日で入社して丸5年間経ったことになります。
もう6年目か…、早いな~、というのが率直な感想です。
新卒で入社した会社は丸4年間在籍しました。
気が付けばすでに一年以上、今の会社の方が長く在籍していることになるんですね。
今からちょうど5年前の今日、私は前の業界と異なるIT業界でやっていけるか
とても不安な気持ちで初出社したのをよく覚えています。
振り返ってみるといろんなことがあったな~。
最初はスーパープログラマーを目指していました。
でもいつしかスーパーリーダーになることが目標になっていました。
5年間、SE・プログラマーをやっていく中で、技術力を深めていくよりも、
管理力・設計力を深めていく方が自分に合っていると分かってきました。
もちろん技術力は管理、設計をやっていく中でも必要となってきますから
勉強はしています。
この業界には「35歳定年説」というのがあります。
技術は年を取っていくと吸収力が悪くなっていく。
吸収力が良く、単価が安い若手に仕事を奪われてしまう、というものです。
自分ももう31歳。
35歳というのはあくまで例えなんですが、近づいてくると実際その
意味が何となく分かってくるものです。
この業界は完全なる競争世界。
結果が出せなければ切られてしまいます。
私は今の顧客から幸いにもいい評価をいただけています。
しかし、ヘマをして明日にでも切られる可能性は十分にある
という危機感を常に持って、毎日仕事をしています。
最後になりますが、私は一生このSEという職業を生業としていくことを
もう随分前から決めています。
私はこのSEという仕事が大好きです。