クソ会社

また更新滞ってました。
最近テンション超低い感じで。

つ～のも給料関係の問題で会社と揉めてました。

給料明細見たら今月見直しされ増えるはずの手当てが増えてなく・・・。
増えてない説明もなく、とりあえず会社の給与関係の部署に連絡。

なんか会社の偉い人達で協議しますとか言ってるんです。

いや、協議とかじゃなくてそれ払う約束なってるから。

きたよ、マジわけわかんねぇよ。

でまぁ、後日連絡しますつ～事だったんで取り合えず盆休み実家帰省して
休み中も電話とれる状態にしてたんですが連絡なし。

で、休み終了して帰ってきたんですがメールが一通来てるんです

あれほど盆休みはメール見れないから電話よこせと

言ってたにもかかわらずメールかよ。しかも休み明けに話し合いの場をとか・・

有給中だから気つかってくれたのかとおもうでしょ？

有給中毎日会社から

急用でもない電話入ってましたが

肝心の話はメールかよと。

でまぁ、休みもあけたんで話し合いしましょうつ～ことで会社の偉い人に
ＴＥＬ。
いつ都合がいいの～？って聞かれたけどいつでも良いのでっつったら
そっから一週間後を指定してきやがった。

本来払うべき物を払わずにずいぶんとひっぱるなと思いつつ
一週間後話し合い。
基本的にうちの会社の事はこれっぽっちも信用してないので全会話録音。

したらまた、支払う方向で調整しますが、あなたの上司が夏季休暇中なんで確認の為上司の夏季休暇明けるまで待ってくださいとのこと。

支払う方向でってのもおかしいし。

上司関係ないし。

部下が給料で揉めてんのにのんびり夏季休暇とってる上司の話なんかいらないから
さっさと払えと。そもそも労働契約書にも払うって書いてあるじゃねぇかよと。

イライラしつつもさらに一週間上司の休暇が明けるのを待つ。

で、休暇明け。連絡しますって言われてた日に連絡こない。

そこでまた放置ＰＬＡＹかよ！

マジもうＴＥＬする気力萎えてきたんで夏季休暇明けの上司に
話が来たかどうかメール。
即効上司からＴＥＬがきた。
この上司もなかなかきたない。ログが残ると困る物はメールじゃなくて電話でよこしやがる。まぁ録音するけど。

まだこないだ俺が偉い人と話しした事の連絡は来てないつ～ので話し合いの内容を伝え確認してもらうようにお願いする。確認して連絡しますつ～から待ってれば

またもや連絡無し

おい、ほんとマジ頼む。払うにしろ払わないにしろどうでもいいからとりあえず

放置はやめてくれ

まぁ払わなかったらすぐさま労働相談所に相談する予定だけど。。。

翌日、再度メールで「どうなってんの～？」って上司に送ったがいまだ回答無し。

ちなみに現在までの経過を簡単に。


給料日（契約上見直しで上がる予定の手当てが上がってないので問い合わせ）
↓　
↓【電話をもらえるようにお願いして夏季休暇】(6日間)
↓
夏季休暇終了。会社の偉い人からメール。呼び出し
↓
↓(7日)
↓
直接会議室で話し合い、支払う方向で調整に決定。
上司の夏季休暇明けをまって連絡しますとの事。
↓
↓(6日)
↓
俺の上司休暇明け、しかし連絡無し
メールで確認。後で連絡しますと回答。
↓
↓(1日)
↓
連絡無し、さらにメールで問い合わせするも連絡無し。

つ～ことで、給料日からすでに19日位経過してたりしてなかったり。

そんな、人を本社に呼びつけておいて、
「牛丼位は悩まずに食える稼ぎはほしいよな！」とかみょ～に共感したような
話して、給料安いのわかってんじゃねぇかよと。

だったら人の給料の話20日も放置してんじゃねぇよ。

もう牛丼すら食えねぇよ。


あ～、誰かこんなダメ会社に鉄槌下してください。

あ、また更新滞ってた

え～と、一応先月の株の収支あたりから。

マイナス6万弱

ワワワワロス。

ロスカットしなかったり、高値で売り遅れたり、仕手系で逃げ遅れたり
まぁ、しょうがないんじゃないの？って感じで。

今はHCの銘柄をとりあえず余力いっぱいホールド中。
まぁ、日によって含み益だったり含み損だったりと
切ない値動きしてますが底値が切りあがってきてるんで
一応目標額いくまで強気ホールドかと。


で、近況。
いきなり会社の上司からＴＥＬが来て

「今後どういう方向で考えてますか？」って聞かれました。

う～ん、寝耳にウォーター。

ま、というのも、来年あたりに現在の俺の就業先が無くなる
可能性があるつ～事で、そうなったら本社に来るか地元戻るか
別な就業先に行くか、会社辞めるか、どうするの？って
聞かれた感じですか。

まぁ、現状がかなり特殊な状態なんで、どうでもいいですＹＯとは
答えておきましたが。。。

う～ん、この快適ＮＥＯ-ＮＥＥＴ生活ももってあと一年ってとこか。

そろそろ真剣に社会復帰に向けて取り組まないとですね。