令和元年、
年賀状作成中、ちょっと離れるとムスコが座る^^;
年賀ハガキを出す人が多いとかなんとか…
でも令和二年だけどね。
何かデザインで元年活かすのかなあ?
今年はムスコとムスメが2歳を迎えました。
当たり前ですよね。
1歳になりゃ次は2歳なんだから。
でもこの2歳を迎えて3ヶ月の間、
びっくりするくらい成長しとるわけです。
1歳半健診で言葉の発達がイマイチ、
2歳健診で30以上の単語が出て、
二語文が出たと思ったら、現在三語。
更に伝えたいことが言葉で伝わらず、
しょんぼりするシーンも。
なにこれーすごいーーーー。
たった3ヶ月ですよ。
成長のスピードについていってる自信がない!
さてさて。
実は来年度から働きに出ます。
4月1日から、がっつりフルタイム。
有期雇用ですが、正社員さんの代わりに働く産育休代替員です。
ほんの一週間前、
本当にこれでいいの?
時短パートにしてもっと子供との時間とるべきじゃない??
と迷っていたのですが、
うん。
きっと大丈夫。
そんな気がしています。
まあ、フルタイム選んだのは、富山市内の保育園争奪戦に確実に勝つためでもあるんですが。
4月採用って意外とあるもんですね。
1月、2月採用だと保育園いっぱいで認可外も難しいかも…就活と預け先の確保同時にやってください、ってなアドバイスを市役所やハロワで受けました。
実際、富山のマザーズコーナーで、相談員さんと面談しつつ、認可外保育所に空きがあるか電話で聞いてるお母さんが居ました。
…富山市内のママ、大変じゃない…???
なんだそりゃ
働けっつうんならもっと楽に子供預けられるようにしとけよ政治家…ぶちぶちぶち…
という愚痴を募らせる前に私の仕事先はサクッと決まったんですが。
…働き口がサクッと決まるのは唯一自慢できるかも。
子供がいるから動けない、というのはありますが、
子供のことが第一になるので
(だって事実、子供安心して預けられないなら両親働けないじゃない?愛云々より実際問題だよね)
条件が出てくるんだけど、
保育時間にお迎え可能な勤務時間…
勤務先が預け先や自宅から近い…
残業がない…
家事に負担が出る内容ではない…
など。
これがあるから、返って決まるの早かったなあ、と私は思うのです。
自分のやりたい仕事を選んだわけではなく、
子供と無理なく生活するための仕事、
その仕事に就くことで自分がほんのちょっとワクワクするもの…を選びました。
実際どうなるかわかりませんが、まあおおらかにまるっとできるように「やってみっか!」な感じです。
年賀状作成中、ちょっと離れるとムスコが座る^^;
マウスの「カチッ、カチッ」が気になるみたい
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