いつもこちらに来ていただいてる皆さんありがとうございます。
なかなか更新できなくて・・・と、言い訳にございますが、ブログ(日記)を始めたのが50歳の頃、既に14年が経過しています。
ココロのもやもやとか、表現できないオモイとかここに吐露することで乗り越えてきた?
乗り越えると言うとカッコいい言葉になりますが、「スルー」してきた?
色んなこと、真面目に考えて真面目に取り組んで・・・それは基本的に大事なことなんだろうけど、そこで「ストレス」に感じたらダメなんだよね。
今年3月から5月までストレスと言うより、やっぱりストレスだな。思うような感じに全体が動いていない。色々と出てくる課題にプレッシャーに感じつつ、5月末にはMAXピークでした。
6月になると何か変わるかな?と期待しつつ過ごしましたが、何も変わらないし、以前よりもヤバイ状況(業務状況)を感じたりします。
でも、これを乗り越えたり、乗り切るのも結果として自分たちしかいない。ことも間違いない事実。
ならば、その中において、可能な限り楽しく、愉快に、知らないこともケセラセラで経験して覚えるしかないやん。ブツブツ言ってても何も変わらないし、何も起こらない。
出来ること、やるべきことをしっかりやっていく中で、きっと新しいカタチが見えてくるんだろうと思います。
上司、上長がなんだ!仕事をしてるのは自分たちなんだ!みたいな気構えを期待しますね。
一人称での処理、対応。
最近、ムカつく(お酒の飲みすぎ?)のに「一人称」でない対応や説明にホントにムカついたりしています。
誰々が〜〜とか教えてくれたし、受付者がこう言っててとか・・・僕個人的にはそう言うスタッフNGです。
仕事はその人たち含めて皆でやり遂げて、乗り越えていくものなので、その中に「不満」とか、「こうあってほしい」とかをおもうことは大事!
一人称で色んなことを対応しているとそこにある「課題」なり、「やるべきこと」、更には「自分たちの役割とあるべき姿」が見えてくるものなんだろうと思う。
自信がないからと誰かに言われたとか、こんな事務処理を行ってきたからとか。
出来なかった理由を立て続けに言う人が居る。
自分を守るべき時はそんなこともあるのかもしれないが、日常生活の1ページ。
もっと自分自身を煌かせてよ。