「派遣切り...その後」@テレビ東京
派遣という切り口で3部構成。
年末に派遣契約を打ち切られた男性の60日間に密着。
何も考えずにブザーからブザーの間、仕事をしてきたと。
寮の退出期限が迫る中、労働組合に加入し、
派遣打ち切り撤回のために奔走。
ホテルの賀詞交換会での交渉に参加するが、
同じ境遇の人と出会い、
手に職をつけようと職業訓練の説明会へ...。
大手メーカー三菱ふそうの40代の派遣社員。
請負契約ではじめた仕事のはずが、派遣社員に変わっていた。
偽装請け負いではないかとメーカーを提訴。
請負会社も、偽装請け負いについての感覚が薄い。
「派遣法」について、学校では教えてくれなかった
という長男の言葉が印象的。
派遣と請負の違いって?
最後は、改革をしようとしている請負会社の社長。
専門分野であり、極秘分野の請負。
モノ作りに誇りを持っている請負会社の社員。
地方に、自社の請負工場を造り、人材の育成まで手がける。
感情論、同情論に走るのは危険と冷静な社長。
番組を見ていて、もどかしさを感じたり、憤りを感じたり、
ただ事実を伝えるから、考えさせられる1時間。
賀詞交換会に出席していた社長。
社員に誇りを与えられる請負会社の社長。
同じ社長でも、いろいろあるなと思いました。
できない理由を探すのではなくて...
言い訳してないで頑張ろうと心に刻む。
派遣という切り口で3部構成。
年末に派遣契約を打ち切られた男性の60日間に密着。
何も考えずにブザーからブザーの間、仕事をしてきたと。
寮の退出期限が迫る中、労働組合に加入し、
派遣打ち切り撤回のために奔走。
ホテルの賀詞交換会での交渉に参加するが、
同じ境遇の人と出会い、
手に職をつけようと職業訓練の説明会へ...。
大手メーカー三菱ふそうの40代の派遣社員。
請負契約ではじめた仕事のはずが、派遣社員に変わっていた。
偽装請け負いではないかとメーカーを提訴。
請負会社も、偽装請け負いについての感覚が薄い。
「派遣法」について、学校では教えてくれなかった
という長男の言葉が印象的。
派遣と請負の違いって?
最後は、改革をしようとしている請負会社の社長。
専門分野であり、極秘分野の請負。
モノ作りに誇りを持っている請負会社の社員。
地方に、自社の請負工場を造り、人材の育成まで手がける。
感情論、同情論に走るのは危険と冷静な社長。
番組を見ていて、もどかしさを感じたり、憤りを感じたり、
ただ事実を伝えるから、考えさせられる1時間。
賀詞交換会に出席していた社長。
社員に誇りを与えられる請負会社の社長。
同じ社長でも、いろいろあるなと思いました。
できない理由を探すのではなくて...
言い訳してないで頑張ろうと心に刻む。