ポジティブ・アクション

昨日は厚生労働省委託事業で㈱ザ・アールが運営するポジティブ・アクション研修へ行ってきました。

ポジティブ・アクションの究極の目的は「企業の成長」にあります。少子高齢化、人口減少で日本社会の労働力確保は真剣に取り組まなければなりません。その中で女性を重要な戦力として育て、活用していくことが重要な課題です。男女の均等な機会及び待遇を実質的に確保していく方向性も望まれます。

そのためには、自主的かつ積極的な「企業・トップマネジメントの意志」「管理職の意志」「女性自身の意志」がそろってはじめて、実現が可能となります。

研修プログラムはポジティブ・アクションの理解、ワークショップ型のディスカッション、取り組み事例を㈱ザ・アールの専属講師工藤みどり先生にわかりやすく講義していただきました。

普段得ることのできない知識を吸収でき大変有意義な研修でした。