「最後のお願い」！？

「おねがいが有ります

昼３時間位手伝ってもらえませんか？

１日（金）

昼　時間

いかがでしょうか

一人休みなので

最後のお願いです」


・・・と店長からのメモが置いてあった・・・

今までにも何度か昼の社食を手伝って欲しいというメモを貰っていたけど、その度いろんな

理由で断ってきた。

社食の仕事は結構重労働だし、昼と夜の社食ではやり方が違うし、それに昼の人たちとは

１度しか面識がないから気も使って、ヨレヨレになって、又夜も仕事なんてムリ・・・

でも今回のメモに「最後のお願いです」と書いてあって、私の心が少し痛んだ。

そうだよね、最後なんだよね、最後くらいきちんと協力して気持ち良く退職できたらいいよね

・・・と、思ってみたりしたけど・・・。

でも、時間が経つに連れて、何となく腹が立ってきた。

最後の最後まで、人をいいように扱き使おうとしてることに。

店長や他のパートさん達には、本当、協力することができずに、申し訳ないと思うけど。

先日のマネージャーとの電話で、私が１７日・２７日に休みの申請をした時に、１７日はすぐに

OKの返事を貰えたけど、２７日関しては、かなり渋られた。

「恥ずかしい話、あそこの職場に対応できる人が一人しかいないんだよね。

代わりに行ける人がその日はいないから、だから出てくれないかな？」と内情を教えてくれた。

だけど、私は断固として休みの申請をした。

内情を知って、更に腹が立った。代わり行ける人が一人しかいないってことに。

パート一人に頼り過ぎ、責任重過ぎ！！しかも安い給料で

退職の日だって、マネージャーが、２５日までは、人がぎりぎりで動かせないということと、

夜中１時の社食が始まるのが１０月１日で、その日から後任者が来るから引継ぎもできると

いうことで決まった。全てが会社側の都合の良いように決まった。

今までのことを考えると、いくら最後のお願いでも、やっぱり協力できない！！

辞めたくてしょうがなかったとは言え、会社側の都合で辞めることになった私に、最後の

最後まで会社側の都合で扱き使われるのは絶対イヤだ！！

「会社側の都合で急に退職することになって、次の仕事を探さなくてはなりません。

今週は祝日などでハローワークに行くことができませんでしたが、来週からはそういったことで

昼間の時間を使います。本当に申し訳ありません。」と言うようなことを書いて断った。

もう少し丁寧に返事を書きたかったけど、時間がなくて、慌てて書いたから、つっけんどうな

文になってしまったし、何となく後味の悪さも感じるけど、だけど断ったことは後悔してない