信頼

やると言ったら必ずやる人だと思うと、信頼してついて行こうという気持ちになります。
部下を持ち、指揮を執る人は、指揮の善し悪しの前にそうした信頼関係を作っておかないと、いくら立派な指揮をしても、部下は不安を抱きながらの行動になります。

やると言ったら必ずやる！

結構大変なんですが、こういう日ごろの姿勢が大事だと思います。

できないときの理由を言い始めたらキリがありません。
理由は関係ありません。
できないおそれのあるいい加減なことを安易に言うべきではないのです。
部下を持つ人は信頼を売るために注意が必要だと思います。