計画申請と支給申請の同時提出。

アポイントは８時半だったのですが・・・。途中の道が大渋滞。着いたのは、８時５０分ぐらい。途中で電話を入れておきましたが、何となくばつが悪く・・・。

今日は給料の締め切りなので、計画申請と支給申請を同時に提出です。そのため、書類数が約２倍。いや、大変です。

出席者の名前とタイムカードに１名分のズレがある件。外部に、教育訓練を委託していたためとわかりました。その分の書類が未提出だったので、わからなかったのですね。

印（事業主印＆従業員代表印）をいただき、ハローワークへ急ぐ。１０時半に到着。やはり、人で一杯。それでも、駐車場には余裕がありました。

問題１・・・半日研修・半日仕事の人がおられること。私は、助成金額に算入しておきましたが・・・。もし、ダメだったら差し引かれるとのこと。

そりゃあ、そうだな・・・。

問題２・・・提出前に、大きな間違いを発見。教育訓練時でも、休業補助は出るんだったよ・・・。だから、教育訓練は、７，７３０円＋６，０００円で計算しなければ・・・。

助成金額が増えるんだから、文句は言われないんでしょうけど・・・。


オマケの話・・・。

今日、某社の会議に参加される方なんですけど・・・。

「朝、検温をして３８度以上の人間は、参加を差し止める・・・と言って来た。」そうです。

「体温をメモに書いて来い・・・とも言われた。」って・・・。

そこまでやるのは、ちょっとやりすぎのような気がします。