目標管理面接 始まる

ついに年に１度の目標管理面接が始った。去年の目標管理面接についてはこちらから　→　２００６年３月の目標管理面接。 この時期　ウチの会社では全社員と面接し、４月から１年間の一人ひとりの目標を定める。各部門長と二人で面接にのぞむんだけど、自分の場合は全社員と面接することになる。 面接での自分の仕事は 原則的に傾聴すること、そして承認すること。さらに自分の「気持ち」を伝えることだと思っている。面接は . . . 本文を読む