自分の仕事について考えてみた・・・
うちの仕事の場合、仕事の対象となる
お客様が
知的障がい者です。
話し言葉で会話する事が出来ない人がほとんど。
だから、
受けるサービスについて
「良い」
とも
「悪い」
とも言えない人がほとんど。
話せる利用者でも、
施設の職員は利用者からしたら
『先生』であるため、文句は言えず・・・
施設に蔓延する
『先生の言う事が何よりも正しい』という空気には逆らえない。
また、利用者は
複数の福祉サービスを受けている事は
少なく、消費者としては情報が乏しいため、受けるサービスを
評価する事が
難しい。
まあ。日本全国の施設はどこでも
『先生の言う事を聞きなさい』的になっている為、障害者福祉サービスをいくつ利用しようとも、
価値観は変わらないんやろうけど
『先生＝正しい』の図式の上で
あぐらをかいている職員が多いこと。
利用者を
見下し、
コケにし、
あざ笑う。
そんな事が
正しい事として
許されるのが
障害者福祉
福祉という名の
正義感を振りかざす
恐ろしい。
『利用者者の為に』とうたいながら、
利己主義的に
「俺のやり方が正しい」と考えている人間がどれだけいる事か・・・
えらい業界やで。
お客の為ではなく、自分の理想を押し付け、他人を支配する為に用いられる福祉。
それが障害者福祉の現場。
生まれ変わっても
知的障がい者にだけはなりたくない。
そして、うちの施設だけは利用したくない。
職員の大半は大学を出ているのだが・・・
なぜ、こんなに
馬鹿なのだろう・・・
福祉業界という閉鎖的なものが、職員の頭を腐らせていく。
競争原理も働かず、仕事をしてもしなくても、施設はつぶれず。
利用者を命の危険にさらさない限り、
利用者に何をしてもどこからも
クレームが来ない。
新卒の職員が1年もたてば、障害者を支配するようになる。
22～3歳の若造からお叱りを受ける40代の利用者・・・
そんな風景は珍しくない。
特にうちの場合は・・・
知的障害者に人権はない。
いつか、誰かが施設を訴えるべきだ。
で日用品の買い物に行く程度のお出かけになりそう。