後出し案件

とりあえず、昨日、重要書類等はお渡し…
多少の案件は残っているものの、
ちょっとだけ肩の荷が下りたのか…ちょっと今日は身体が重ダル〜で、
一日ダラダラしておりました…(⁠^⁠～⁠^⁠;⁠)⁠ゞ

ところがです…
12月末で退職のスタッフからメール…
「離職票がまだ届きません!」
実は、前にもメールが来ていて…
まあ、その時はまだ2週間過ぎていなかったので、
もう少し様子を見て…と伝えたのですが…(普通、2週間くらいかかるので)
ただ今回は、さすがに３週間目も後半！
いくら正月休みがあったにしても、前年に辞めたＫさんの時は早かったので…
いろいろ揉めた方なのでもあるのかな！？
社労士に任せているので、確認してみます…だそうで…
来月は私を含めたスタッフ分の離職票が必要なんだけどなぁ〜、
大丈夫かなぁ…
これら、退職後の手続きが全て終わるのを見届けるのが、
最後まで残ってくれたスタッフへの私の管理職としての責任だと思っています。
なので、まあ、これはいいのですが…

役所に出す書類の内容に〇〇が必要だから
調べてください…とか
完全に後出しな案件がいくつか…
会社から持たされていた携帯はとっくに解約、
デイの電話も解約で、えっ！？何箇所かかける電話代は自分持ち！？
割に合わないわぁ〜( ´Д｀)=3

そうでなくても、自分たちは立ち会えなくなったので、
鍵を送るから回収しろ、とか、云々…
はぁ〜ため息連発です(ﾉД`)

これも、無事に離職票もらうまでの我慢…
じっと耐えることにします…