ありがとう

大学院でとてもお世話になったＡさん夫妻が仕事にあわせて帰省してこられたので会ってお茶をしました。
学生時代も今も、いつもご夫婦で応援をしてくださいます。

奥さんには、これまでも仕事のサポートをしてもらったことがあったのですが、今回も、会社の仕事の一部をお手伝いしてもらおうと思っていて、お会いした機会に
「意向打診」したところ、快く引き受けてくださいました。
ありがとうＥさん！

ご主人のＫさんは、研究にも教育にもとても熱心な大学の先生で、優秀な方ゆえにいろいろな仕事も集中し、とても忙しい毎日を送っておられます。
でも、そのＫさんが、「何でも協力するよ」と親身になって言ってくださって、本当に心強く、ありがたく思いました。

Ａご夫妻には本当にいつも勇気付けられています。
心から感謝しています。
これからも、どうかよろしくお願いしますね。

設立費用

今回の設立手続きはすべて司法書士さんにお願いしました。
きょうは、登記に必要な額（26万円）を一足先に司法書士さんにお支払しました。

設立記念日

本日、登記が行われ、無事会社が設立しました。
といっても、まだ書類も届かなければ、特別な知らせもないので、まったく実感がわきません。

でも、本日2005年7月14日友引が設立記念日になるようです。

会計ソフトレクチャー

会計事務所で会計ソフトのレクチャーを受けました。
日常の出入金を、このソフトに入力すれば、決算書までボタン一つでできてしまうという代物。

いままでエクセルで関数を組んでやっていましたが、これで複式簿記もらくらくです。

ロゴ完成

ロゴが完成しました。
リクエストに応えて新たに作ってくださった４つのロゴ。

Ｓさんとふたり、近くで見比べたり、遠くに離してみたり、ちょっと時間をあけて眺めたりして、ある一瞬にぴったりと２人の意見があいました。

これからよろしく、ロゴNo.2-2。
デザイナーのＫさん、本当にありがとうございました。

ロゴのサンプル

ゆうべ遅く、ロゴのサンプルが上ってきました。
３案ありましたが、どれも素敵で迷ってしまいます。
カラーもばっちり好みで・・・。

さすがプロですね。

Ｓさんをはじめ、夫や友人、上司などいろいろな人の意見（投票？）を聞いてみました。人気は２つに集中しました。

さて、どう折り合いをつけるか。
女性うけするもの。
若者うけするもの。
男性うけするもの。
など、さまざま・・・。

で、Ｓさんと最終会議をして、人気集中の２つのロゴ案にさらに少しリクエストを加えることになりました。

『39歳までに組織のリーダーになる～活躍スピードを加速する』

『39歳までに組織のリーダーになる～活躍スピードを加速する』
柴田励司著
かんき出版

ビジネス雑誌だったか、新聞だったかに書評が取り上げられていて、そこにあったひとつの言葉に惹かれて購入しました。

「こんな人と一緒に働きたい」と思われる人

という言葉です。

一般的にリーダーに選ばれる人というのは、仕事ができて、人望もある人が多いのですが、「こんな人と一緒に働きたい」という言葉の中にはもっといろいろな意味が含まれていると思ったのです。

仕事ができて、人望もある。
では、そういう人であればリーダーとして成功するのかというと、それは恐らく「ノー」でしょう。
必要条件ではあるかもしれません。
でも、多様な人間と関わりながら仕事をしていく中では、いろいろな感情や、人間の心理的行動が、相互に干渉しあいいろいろな現象として現れます。

つまり、いくら仕事面も人格面もすぐれていたとしても、その人がリーダーとして受け入れられるかと言うと、話は別。なぜなら、人間には嫉妬という感情もあれば、相性もあれば、間違いもあるからです。

でも、個人の努力と配慮で、それらをできる限り回避し、良好な人間関係と、すぐれた生産性の両方を実現していかなくてはなりません。ただ、その行動をとるのも人間ですから、努力さえすれば必ず成功するとも限りません。
しかし、そういったことを常に根底に意識し、物事を判断し、進めていくことが大事なのだと思います。

書籍のタイトルには「リーダーになる」とありますが、ポジションはどうあれ、仕事をしていく上で必要なことが平易に書かれていますので、日々忙殺されて忘れていた心得を思い起こさせるきっかけにもなると思います。

ちなみに、私には「この人と一緒に働きたい」と思える人が年齢の上下を問わず、何人かいます。今でも、その人たちから学ぶことは絶えません。

環境をととのえる～２

ロゴを発注しました。
ホームページも、そのロゴをデザインしてくれる方に一緒にお願いしました。

創業時で出資もかさむでしょうから・・・と、すでにプロの領域に達している方なのに、低価格で引き受けてくださいました。

周囲の人たちのあたたかいサポートに心から感謝する毎日です。

環境をととのえる～１

現時点で、分担した宿題のほとんどが何らかの形で動き始めました。

■ホームページ
　友人が事務局長を務めるNPOが取引をしているプロの方のページが
　素敵なので、ダメモトで見積りを依頼。
　→予算を６倍ほどオーバー。
　プロに頼むのは、もっと儲かる会社になってからにしよう・・・。
　
■ロゴ
　後輩の友人で、かつて一緒に仕事をさせていただいた方にお願いしようと、
　現在コンタクト中。
　ロゴは会社の顔、イメージ、一生物なので、センスがよくて、しかも、
　心から信頼できる人にお願いしたいです。

■各種書式の準備
　→進行中。　グループウェアで共有する。

■ドメイン、サーバー
　→手配完了

■キャッシュフロー
　→拙いながらも、ひとまず修正完了。

もちろん、まだまだ宿題はありますが、こうやって目に見えて前に進み、
目に見えて片付いていくのは気持ちいいですね。
コツコツがんばりましょう。

すべての書類が揃う

出資金の振込みが終わり、いよいよこれですべての書類が揃いました。
Ｓさんと合流して、まず書類を調えました。

１）払込があったことを証する書面：２通
２）通帳のコピー：２通
３）登記委任状：１通
４）印鑑証明書：代表取締役分を１通
５）中小企業の新たな事業活動の促進に関する法律第３条の９第１項の規定に係る書面：１通

これらは、あす、書留で送ります。

その後、当面の課題や検討事項の洗い出しをしました。

１）キャッシュフローの見直し
２）経理ルール
３）各種契約書類等の準備
４）ドメイン、レンタルサーバについて
５）ホームページについて
６）会社のロゴについて
７）業務に必要なアプリケーションについて
８）その他もろもろもろもろ・・・・

来週には登記が完了することがほぼ確定らしいので、お互いに分担して宿題を持ち帰り、大急ぎで消化していくことにしました。

これまでは小さな波でしたが、大きな波が来た感じです。