春の人事

とうとう社会人３年目ですよ・・・はや！！

事務所の同じプロジェクト内には３年目の私と
４年目、５年目の先輩がいます。
プロジェクトでは一番、下っ端なんですね、私。

ところで今日の人事異動で５年目の先輩が“主任”に昇格しました。

世間一般的にいう会社のランクってこんな感じ。
会長－社長－専務取締役－常務取締役－執行役員－本部長－統括部長－
部長－次長－課長－課長代理－課長補佐－係長－主任－平社員

長い階段を一歩ってところだけど、
うちの会社の場合、形だけの役職なんで果たして意味があるのか・・・
とりあえず給料のベースが5,000円↑だそうです。

で、ちょっと気になったのが本社では４年目の先輩が昇格したこと。
事務所の４年目の先輩は置いてかれたわけであります。
もっと言えば、他のプロジェクトの５年目の先輩ですら
まだ昇格していないわけで・・・なんだこりゃ？

話を聴くと、今回の昇進の条件は
大学院マスター卒で４年目であること。
本当にいい加減な昇進条件だ！
けど、事務所の先輩は思いっきり昇進条件に当てはまるわけで…
さらに言うならば、会社のためにあえて福岡に転勤したのに
この扱いはなんじゃいな？

同期に先を越されてブルー入っている先輩を前にして
明日はわが身・・・な私でした。

ちなみに私の同期も１人　主任に昇格。
うーん。。。。会社に愛着がわかないわけだ。

2,007年4月4日追記
結局、手違いだったらしく
４年目の先輩も昇格しました。
ヤレヤレ・・・