朝礼の講話を楽しみにされているようで・・・

週１～２回、全体朝礼でマイクを持って5分間ほどしゃべります。『数字ばかりの話は、だれも聞いていない』という教え（？）を守るように心がけています。そんな講話を楽しみにしてくれている従業員が結構いて、少々、励みになっているＹＨです。
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◆朝礼

全体朝礼で私が使える時間は、約５分。
極力、感動した話や役立つ情報を話すようにしています。

「○○の業績が悪いです。もっと頑張ろう！」
の一本調子じゃ、誰も聞いてくれませんからね。

このブログで書いている話もよくしますよ。特に、自分が感動した話は、必ず披露するようにしています。

最近では、

・何度読んでも感動しますね　－できるやんか！－
・マクドナルドでみた素朴な光景
・借金３０００万円から年商１５億円に！　－幸せのステップ　８つのキーワード－
・事故で両手を失った人の本を読み、元気になる　－よし、かかってこい！－
・小さな子供に「おばちゃん、ありがとう！」
・弱者に優しいディズニーランド　－最後のパレード－

こういう話の後に、
「こういう人たちのためにも、ココロ優しい応対を心がけましょう」
みたいな閉めにするんです。


◆え～、だめじゃないですか

すると、結構、多くの従業員から

『所長の講話は、とてもいいです！
子供にも話してあげましたよ』

のことばをもらいます。

結構、いい気分です。<一人悦に入っているＹＨ。キョウシュクです＞
しかも業績は絶好調なので、さらに気分は上々です～。（笑）


ある朝、千房の中井社長の話を披露し、
「千房のオープン日に会ってきます！」。

ところが、以前書いたように、タッチの差で中井社長には会えずじまい・・・。

それを職場で話したところ、ある女性従業員から
『うちの主人は大阪出身なので、所長が話した千房の社長の話は、とても興味深かったようです。
“所長が社長に会うらしいよ”と言ったら、主人が“その続き、絶対、教えてね”と家族で盛り上がったんです。
でも所長は、会えなかったんですね・・・。
え～、だめじゃないですか・・・！』
と、笑顔で言われちゃいました。

会社の私の講話が、家庭内で広がり、次回の講話を家族から期待されている・・・。
当のＹＨが、予想もしない展開です。（笑）


さて、次は何を話そうかな～。

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