写真は某社の幹部のコーチングの体験実習です。
数組のペアでコーチ役とクライアント役に分かれ実際の課題をコーチングで解決するもの。
参加者は生の問題を取り上げて実習するだけに真剣そのもの。
１回が約１０分の実習でクライアントの悩みを真剣に聴き、質問し承認のスキルを磨く。
ペアでコーチ役、クライアント役を実演すると相当神経を集中するので疲れるのも事実。
それでも何回か相手を変えてトライアルを試みることでコーチングスキルが確実に身に着く。
今後は各社の幹部諸氏のヒューマンスキルとしてますますコーチングが活用されるもの。
あなたはコーチングを受けたことありますか？
数組のペアでコーチ役とクライアント役に分かれ実際の課題をコーチングで解決するもの。
参加者は生の問題を取り上げて実習するだけに真剣そのもの。
１回が約１０分の実習でクライアントの悩みを真剣に聴き、質問し承認のスキルを磨く。
ペアでコーチ役、クライアント役を実演すると相当神経を集中するので疲れるのも事実。
それでも何回か相手を変えてトライアルを試みることでコーチングスキルが確実に身に着く。
今後は各社の幹部諸氏のヒューマンスキルとしてますますコーチングが活用されるもの。
あなたはコーチングを受けたことありますか？