3枚の写真。唐揚げが無くなった日。

朝、年金事務所へ出かけるときの社外温度。

既に30度ある。

今は34度だから、あれから4度も上がったことになる。




昼は弁当を買ってきた。

いやにスカスカに感じるな…と思ったら…。

鶏カラが無くなっている。

レンコンの天ぷらが無かったっけ？？

オカズが減った？？




父の青汁が減っていたので買ってきた。

3袋でも増量なので嬉しい。

年金事務所にとっては、退任時期なんかどうでもいい。

年金事務所⇒セブンイレブン⇒自宅。

年金事務所はC社の賞与支払届。


それと、Y社の社長交代。

Y社の社長死去を何年か隠していたため、実際の退任と登記に時間差があるけど…。

実際の退任で提出しました。

年金事務所にとっては、退任時期なんかどうでも良くて…。

保険料が徴取できて、医療保険運営がきちんとしていれば、そんなことはどうでも宜しい…って感じかな。

医療保険運営は「協会けんぽ」かww


昨日の写真から。


近くの公衆トイレに寄った。

家だと座ってさせられるのですよww

役所が貼って回ったらしいですね。

社長人事が人事課の仕事を狂わせる。

社長の機嫌を損ねると、降格人事は当たり前って…。

大体の中小企業なら普通にあることだと思うけどね。

社長が全権を握っていれば、それが普通。

酷いのになると50人から100人単位の規模でもそういう会社はあったですね。


私のいた会社でも、社長人事ってのがありまして。

何をやったのかは知らないけど、社長に対する粗相があって、営業のトップが変わったことがありました。

あれはいきなりだったな。


それとか、社長が某支店に行って…。

「ここの課長補佐は、いつでも課長代理になってもいいな。」と言ったら…。

本当によく年委は、課長補佐が全員課長代理になったとか。

（いわゆるユニオンショップで、課長代理からは「会社側」の人間になるため、課長補佐⇒課長代理への昇格は慎重だった。）

まあ、そこら辺はプラスの昇格だから、まだマシだったけど…。

昇格の順番は確実に崩れますわなあ。


朝から書類を書いて、今から年金事務所へ出しに行きます。

最近は涼しい時間に仕事を終わらせるww

昨日の昼と夜。

昨日の昼食は、まずは冷やしうどん。



袋入りのうどん玉。



出汁を入れて、解して食す。



ちらし寿司は具が多くて量が少ないのを選んだ。

具が安っぽくて？量の多いのを選ばなかった。




居酒屋T。



ポテサラ。

黒コショウが良いかな。



チーズクラッカー。

クラッカーがチーズより少ないのが難点。