それもあるよね

今週の出勤日のこと。
トイレで一緒になった社員さんから
「いつまで在宅するの？他のグループは出勤してるよ」
と言われた。

私は現在、派遣社員で今の職場でもうすぐ丸3年になります。
就業先企業としては、緊急事態宣言が明けた今も在宅ワークを推奨しており
課長からも今月に入って同様の展開があったところで
私たちのグループが勝手な行動をとっているのではなく、逆にノーマル。

ただし、稼働中の工場付きの事務職の側面からみると
現場が稼働しているのだから、それに合わせるべき。
足並みを揃えようっていう無言の圧が強いのは事実。

で私はというと、
意味なく「他がやっていないから。やってるから。」とかが大嫌い。
そうねと流れに身を任せられないから
この歳で派遣社員やっとんじゃいって話なの。

業務もチームで連携して計画的に出勤日を決めているし、
そもそもコロナ禍でヒマなの。


なので言われた事をグループ内には一言も言わず、その代わりに上長に報告したったわい
そしたら上長と課長とで在宅継続推奨するでコンセンサスを得ているとのこと。
なので気にしなくて結構です、と返信いただきました。

役職がある人は、きちんと教育を受けているし
自分の言葉がどれだけの影響力を持っているかも自覚してるから
こんなこと言わなくて、逆にこのようなことが起こらないようきちんと展開してくれている。

そういう意味で、私の就業先はとても優秀な人が多いです。
私にとって、それがとても幸せな環境なの。

残念な人はどこの会社のどんな部署でも必ずいるので、それはおいておく。
大切なのは理解してくれてる上長が、ひとりでもいればOKっす。


このちょっとした出来事で、瞬時にこの反応する私のことを嫌う男性がいることも
私の行動が全く理解できないと反発してくる女性が比較的多いのも、重々心得ております。
40代はこれで苦労の連続よ。笑

ただ何度もいいますが、
自分がそれができたら正社員辞めてないからね。
そう出来ない自分を責めるて心を病む時間も体力も、もうないの。

だめなら次の職場に代わるのみ。
派遣社員で、生きる場所をみつけた。

あれ？
なんか違う話になってしまいました。

また書きます。