この事案の教訓。
公理１「女子ですけど」を本人が撤回しなかった場合、追及すると性自認尊重に反する
公理２「女子なら女子らしい格好をせよ」は多様性に反した差別発言である
公理３「女子らしい格好できてればＯＫ」は外見差別である
公理４「女子らしくない人がいて怖いから出よう」はそれだけでトランス差別である
公理５ 性自認尊重さえなければ、追及の可否は、被疑者の声で99％決定できる
公理６ 性自認尊重さえなければ、追及の可否は、ペニスorＹ染色体の有無で100％決定できる
公理７ 現場で下半身の確認などできるわけあるまいしと反論する阿多丘は、究極の法の裁きによる基礎付けを理解していない
違和の主たる遠因は、性別と性別規範の混同である。
違和の主たる近因は、規範打破の必要性を自己転向の強迫衝動へすり替える自傷癖である。
人手不足の主たる原因は、人手不足と人材不足の混同である。
人材不足の主たる原因は、人手不足と人材不足の過剰な区別である。
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