ちょっとややこしい傷病手当金。

　「関西の同業者」さん。「本当に暑い日々。」に関するコメント、ありがとうございました。

　最近は、体温が３６度ない方が増えているとか・・・。そのため、熱中症になりやすいとか・・・。

　私の体温は３６度ありますが、それでも、この暑さは体に応えます。


　昨日は、傷病手当金の届からスタート。

　この例。ちょっとばかり、複雑な例でして・・・

　５月・６月を傷病で休んでいるのですが、なぜか職場復帰した従業員さんが、後から有給休暇を請求してきたのです。

　いわゆる有給休暇の後取りですが、それ自体は会社が納得すれば可能です。しかし、従業員さんの意向は、５月でなく６月を有給にしたいとの事。

　５月の方が良くないか？　待期期間の３日間を有給休暇にできるのに・・・。

　結局、困った時の「くりみい」さんでして・・・。「くりみい」さんの助言を得つつ書類を完成したのでした。

　しかし・・・。この会社。ちょっとばかり給与計算に問題あり・・・だったのですが、社会保険事務所は、そんな事はおかまいなしなんですね。