後輩は、昨年の春に 入社して来ました。
もう1年半近くに成なります。
最初は、毎日の様に仕事の手順をメモって居ました。
毎日の様に質問しながら、、、。
所が、其れがエンドレスなんで
す。
半年たっても、、、。
仕事の手順が、ほとんど全然覚えられないのです。
上司に｢お手上げです。｣とメールで伝えましたが、なしのつぶてです。
此れは？とおもい、スマホで調べました。
そうしましたら、症状が
高次脳機能障害に当てはまるのです。
｢なあんだ！｣
其れからは、同僚達にも独断で伝えました。
府に落ちると仕事もしやすいものです。
前と同じように、毎日同じ事を答えるのみです。
最近はとしのせいもあり、より記憶力が、、、。
今回トラブルが有りましたが、良いしおどきかも知れません。
欠員の補充は、非常に難しいことですが、、、。
クワバラ、クワバラ。
