本日より、産前休暇に入らせていただけました
実は、お腹も目立ってきて 白衣では隠しきれない感じになってきた 2月初旬。
不妊治療の職場に “妊婦が働く
なんて、
ご法度
” と思い「産休願い」を提出したのですが。
法定規則上 『産前６週、産後８週』 が 産休の条件であることから、願書は保留となっておりました。
・・・いや・・・
確かに、その法定は納得できます。妊婦は病気じゃないもん・・・
でも、患者さんと直に接する部署にいる私。 理解できていても、やっぱり気が引けてました。
そんな矢先、
「妊娠糖尿病」検査に引っ掛かり・・・（無事でしたが） 
半年振りに偏頭痛のアタックが訪れ・・・
体調的にも精神的にも、追い詰められていったのです。
おかげで 先週、先々週と 『半日仕事をしては体調不良で倒れる・・』ことが度重なり
同僚 
上司 を介して、院長から呼び出しをいただきました。
院長：「浮腫みもないし、産婦人科医としてはストップかける程ではないんだけど。もともと偏頭痛もち というコトもあるし、妊婦は頭痛になりやすいから 大事をとって早めに休んでいいよ
」
・・・ありがたい お言葉をいただけた次第デス。。。 
ただいま、妊娠8ヶ月後半・30週すぎました。 先々週の検診で、babyは1500gほどになってました。
「マタニティヨガ」とかには 間に合わないかも知れないけど、入院準備やらウォーキングやら。。。できるところから始めたいと思います
今日はどこにウォーキングへ行こうかな？