キャリアコンサルタントと社労士

ある社会保険労務士のホームページ。

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　「キャリアアップ助成金」は、有期契約労働者、短時間労働者、派遣労働者といった、いわゆる非正規雇用の労働者の企業内でのキャリアアップなどを促進するため、正規雇用への転換、人材育成、処遇改善などの取組を実施した事業主に対して助成する制度です。

平成２５年から始まったキャリアップ助成金が今、大変人気です。厚生労働省は当初申請数を１３００社と見込んでいましたが、平成２６年３月末までに約1万６千社の申請があり、予定規模の１０倍以上です。

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http://www.ics-sr.jp/892306542

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知ってはいましたが、これほど凄いとは。

キャリアコンサルタントと社労士の連携が必要です。