いろんなところで作戦会議

　いろんな人と、いろんな情報を交換することが大切だと思うのです。



社内の中だけの作戦会議は、柔軟性に欠けてしまいがちなので、時には業種の違う人や若い人・・・ご年配の方・・・幅広くいろいろな方の考え方を勉強することに決して損はないと思っております。



先日は師匠と作戦会議が出来ず情報交換になってしまいましたが・・・師匠もうちのブログを読んでいるようで・・・ビックリしました。



『何故・・・今まで黙っているのですかぁ～？』



ちゃんとしっかりやっているところを見せなくちゃ・・・とは思いますが、私らしく・・・自分のペースで書かせて頂きます。



師匠にも大きな悩みがあるようですが、粘り強くて辛抱強い立派なお方なので私の目には余裕にしか映りません。



最近、年甲斐もなく・・・あ～でもないこうでもないと言う私の話を黙って聞いていてくれる寛大なお方なのですが・・・私はこの師匠に何の恩返しも出来ていません。



いつもどうしたら恩を返すことが出来るか・・・いつか師匠が困った時には、全力で力になりたいと思っています。



そして情報収集と集計・分析の大切を教えてくださる第二の師匠・・・。



この師匠から、とても厳しい試練を言い渡されました。



経営者は・・・それを出来るまでやらなくてはいけないのだと・・・。



失敗しても何度もやり遂げなければいけないのだと・・・。



『他に代わりはいないから』だと言われました。



むっ・・・・・・・難しい・・・・・・・。



出来なかったら・・・・



『どうしよう～～～！』と言いながら、やる気になってしまう私です。



せっかくの作戦会議ですから、時間を無駄には使えません。



休み明けから・・・頑張ってしまおうと意気込んでおります♪