喜ばしい事に、1名新たな仲間が入社しました。残念ながら、1名新たな活躍の場をさがし退社しました。
という事で、入退社につきものの、
社会保険関係の手続きに回ってます。
最近、恒例の杖のある写真です。
（しつこくてすいません。）
まずは、雇用保険関係の手続き
次は、健康保険と年金関係
立って書くハイカウンターは、なかなか書きづらいものですね。
杖はホルダーに、初めて使った。
ホルダーつける気配りあるなら
椅子用意して下さい。
書きづらくても、杖手放せないでしょ！
わかってないなー
（最近、より一層、バリアフリーに目覚めた設計者より）
労働保険関係は、全体で加入なので、特に手続きなしでもOKです。
これで、入社したスタッフは安心して仕事できるし、退社したスタッフは失業保険など貰えるし、皆ハッピーになると良いですね。
ちなみに、私がコケたのは、通勤経路なので、普通は労災出るんですが、私は経営者なので適用外なんです。
相変わらず、自分のことはそっちのけで、スタッフのことばかり…
スタッフの皆、ケガするなよ！
でした。
