おはようございます。
鹿児島 社会保険労務士法人人事アップ 社会保険労務士 人事コンシェルジュの岩切勝造です。
いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。
本日は、顧問先で人事制度構築のお仕事です。
キックオフを入れて、第4回目になります。
今回、仕事しらべから資格等級制度を作成していきます。
人事制度の中で、資格等級制度は、従業員に目標を持ち、明確な基準を示すことができます。
では、本日も張り切っていきましょう。
鹿児島 社会保険労務士法人人事アップ 社会保険労務士 人事コンシェルジュの岩切勝造です。
いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。
本日は、顧問先で人事制度構築のお仕事です。
キックオフを入れて、第4回目になります。
今回、仕事しらべから資格等級制度を作成していきます。
人事制度の中で、資格等級制度は、従業員に目標を持ち、明確な基準を示すことができます。
では、本日も張り切っていきましょう。