みなさんへ
2017年9月にNPO法人労働相談センターと東京東部労働組合に寄せられた「職場のいじめ」相談メールから抜粋して報告します。
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「職場のいじめ・嫌がらせ・パワハラ」まとめシリーズ90弾(2017年9月分)
NPO法人労働相談センター
全国一般東京東部労働組合
2017年11月22日
1、 KDDIエボルバ。契約社員。コールセンターで10年近い勤続。正社員雇用を希望して入社しましたが、「まずはスーパーバイザーにならないと」と言われ、実績も上げ社内テストも合格してスーパーバイザーになりました。しかし、その後も正社員登用の話はなく、今もオペレーター業務です。
2、 神奈川の居酒屋チェーンモンテローザでアルバイト。Y課長が「てめえ」「何してんだコラー」とドスを聞かせて怒鳴り、レジのお金が足りない時や売り上げがノルマに達しないとアルバイトに強制的に自腹を切らせます。
3、 派遣社員。ミスすると派遣先の店長、社員から言葉の暴力を執拗に受けます。
4、 保育園で調理師。勤めたばかりですが、上司が怒った口調で「使えない」「この仕事辞めたら」「向いていない」と言われます。わからないことを質問しても教えてくれません。
5、 上司がセクハラをしてきます。身体を密着してきます。わざと私の前で、自分の股間を触りながらニヤニヤしてきます。他の人の前では決してやりません。損害賠償で訴えられますか。
6、 営業。この半年、上司からミーティングの場で「帰れ」「辞めろ」「給料泥棒」と罵倒され続けています。自分のミスが原因ですから仕方ないと思っていますが、これ以上苦しみながら働くのは馬鹿らしいです。
7、 女性。物流。2回も怪我をするパワハラを受けました。会社の「ヘルプライン」に診断書を添えて相談しましたが、「証拠があるのか」「お前をクビにできる」と脅され、男性でも嫌がる過酷な職場に異動させられました。
8、 教員。親の介護のため18時には退勤しなければなりませんが、他の教員から「もう帰るのですか」などと嫌味を言われる中、逃げるように学校を出ます。悩みで睡眠も満足にとれない状態です。人間が心まですり減らすことがない職場環境になるよう願っています。
9、 上司に質問をしたところ突然殴られました。胸にアザができました。殴ってきた上司はその後は声色を超えて威圧してきています。医者に行っても会社に迷惑がかからないでしょうか。
10、 高卒で入社した会社。先輩社員は「てめえ」「バカ」「アホ」と罵倒しながら、ごみを投げつけてきたり、書類で殴られたりします。自殺したいと何度も思いました。
11、 看護師。男性先輩から抱きつかれたり、ホテルに誘われたりのセクハラを受けています。断ると「ブス」「貧乳」と言われています。
12、 シングルマザーで息子二人を育てています。今まで職場に迷惑を掛けまいと一度も授業参観などに出席していませんでしたが、「今回だけ休ませて頂きたい」とお願いしたところ、社長から「そのままずっと来なくていい」と言われてしまいました。
13、 会社の上司が、荷を運んでくる運送会社の特定の女性の運転手にセクハラをしています。手を握ったり、しつこく誘っています。上司に相談すると「セクハラではない」と一喝されました。
14、 障害者。同僚の近くを通ると「臭い」と言いながら消臭スプレーを吹きかけてきます。鼻や口を押える人や、私を避けてわざわざ遠回りをする人もいます。もう一年半、誰も口をきいてくれません。話かけても無視や舌打ちで返されます。
15、 上司が私の顔を「気持ち悪い」「ウザい」と言います。職場では毎日罵声を投げつけます。「頼むから一度死んでくれ」と言ってきた時もあります。この方は自分のストレス解消のため立場の弱い私にパワハラをします。
16、 レストラン。パート。朝9時から18時過ぎまで休憩がなく、残業代もなく、有給休暇もない職場です。ですので、社員はみんな転職を考えて、辞めていく人も出てきました。そんな中、オーナーから「転職をそそのかしているのはアイツだ」と名指しで非難され侮辱されました。残業代過去2年分全額と精神的慰謝料を取りたいのでその方法を教えてください。
17、 老人ホーム看護師。一人の先輩男性が「一人暮らしで帰ってもヒマだからお前のマンションに行かせろ」と何かと話しかけてきます。うっとうしくて、毎日が苦痛です。訴えたい。
18、 整形外科。新しい事務長が横暴で乱暴な人事を強行したために、職員は休憩を20分程度しか取れなくなりました。また、職員の気持ちを無視した発言ばかりしてきます。精神的にも肉体的にももう限界です。
19、 看護師パート。「何故15分前に来ないのか」「使えない」「なんでこんな奴を雇ったのか」等、毎日陰で言われています。
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