コナカ第８回団体交渉は９月３日全社員の力で経営陣に法律を守らせましょう！
全国のコナカで働くみなさん、全国一般東京東部労組コナカ支部（コナカ労組）と株式会社コナカとの次回（第８回）団体交渉は９月３日（月）午後５時１５分から、東京・八重洲の会議室で開かれます。
６月下旬に横浜西労働基準監督署が出した是正指導に対して、コナカが改善報告する期日は８月末日までです。団交当日にはすべて「報告済み」という . . . 本文を読む
すかいらーく労組の過労死責任問う申し立て多くの労組が読んでいる雑誌で紹介
日本最大のナショナルセンター「連合」傘下の労働組合が多く購読している月刊誌『ひろばユニオン』の最新号（２００７年９月号）で、私たち全国一般東京東部労組と、すかいらーく過労死遺族の中島晴香さんが７月３１日に「すかいらーく労働組合」を相手取って武蔵野簡易裁判所に民事調停を申し立てた問題が取り上げられました。
ひろばユニオンは . . . 本文を読む
大阪社会保険事務局、阪急トラベルサポート本社に立ち入り調査! 品川ハローワーク、東京支店を臨検・立ち入り調査! 8月27日付朝日新聞全国版の夕刊は、大阪社会保険事務局が、添乗員の不当な社会保険(健保・厚生年金・雇用保険)未加入に対して「阪急トラベルサポート」本社に立ち入り調査をしたことを、また、「短期の契約内容であっても、毎月社員並みに勤務する場合は継続雇用と同じ。加入義務が生じる」との同事務局 . . . 本文を読む
上野公園口
へとへとツアコン！怒れる添乗員は！
9月1日(土)早朝 上野駅アピール行動に集まろう！
今年の1月、阪急トラベルサポートの添乗員がついに立ち上がり東部労組HTS支部を結成しました。
その日以来、全国の添乗員の方々をはじめ多くの人々が声援を送って下さっています。全国署名運動、厚生労働省への申し入れ、三田労働基準監督署への申 . . . 本文を読む
8月22日読売新聞大阪版夕刊一面・社会面
阪急トラベルサポートなど旅行業界の不当性を大々的に掲載 一面記事はこちらhttp://osaka.yomiuri.co.jp/news/20070822p102.htm
8月22日読売新聞大阪版夕刊の1面は、「阪急交通社子会社の派遣添乗員 社員並み勤務でも年金未加入 社会保険事務所調査へ」と阪急交通社子会社の阪急トラベルサポートの . . . 本文を読む
（写真＝前回の団体交渉）
なぜ残業代支払いが組合員だけなのか？すべての従業員に支払え！コナカが週４０時間超の残業代支払いを組合に回答
株式会社コナカは、週４０時間を超える労働に残業代を支払っていない問題でこのほど、全国一般東京東部労組コナカ支部に対して組合員の未払い分を支払う考えを文書で明らかにしました。
それによると、前回（第７回）の団体交渉に出席していた組合員６人に対して合算額９５８２４ . . . 本文を読む
本日皆様から寄せて頂いた「全国署名」を厚生労働省に届けました。全国の皆さん! 全国署名運動へのご協力本当にありがとう御座いました。第一次集約分 461団体、 個人5,758筆(9月11日現在、507団体・6014筆)団体署名一覧はこちらのＰＤＦでご覧下さい。ｈｔｔｐ://www.toburoso.org/shomei070822.pdf このブログのコメントからの . . . 本文を読む
「ＪＴＢ旅のアンケートたびＱ Vol.11」の記述を問題として、私たちが８月３日付で送付した公開質問状に対して、ＪＴＢより８月１０日付の回答が文書（５ページ）で届きました。
ＪＴＢは私たちが質問状で表明した見解に対して、「寄せられた回答の中から不適切なコメントをそのまま掲載してしまったことについては著しく思慮に欠け、その結果不愉快な思いをされた方がいらっしゃったという事実を深くかつ真摯に受け止 . . . 本文を読む
団体交渉で派遣社員の権利を勝ち取る！＜オー人事オー人事のスタッフサービス＞
「オー人事オー人事」のＣＭで知られる人材派遣会社「スタッフサービス」に登録し、派遣先の会社で働いている女性（３８歳）が６月下旬、ＮＰＯ法人労働相談センターに相談に訪れました。 この女性はスタッフサービスとの間で「３ヶ月単位の雇用契約」を結び、４月下旬から千葉県船橋市内の会社に派遣されていました。と . . . 本文を読む
********************************************このどこが「みなし労働」なのでしょうか! 三田労働基準監督署は一刻も早く是正勧告をだすべきです。
ある大手旅行会社の「添乗指示書」「添乗マニュアル」より＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊出発前に肝に銘じなければならないこと〇添乗員の家族・親族の方にご不幸があってもお知らせできない場 . . . 本文を読む
コナカ労組はパート社員の権利拡大に尽力します！
全国のコナカで働く約１０００人のパート社員のみなさん、全国一般東京東部労組コナカ支部（コナカ労組）はあらためて会社に対する労働条件向上の要求に立ち上がることを心から呼びかけます。
この間、組合にはコナカのパート社員から立て続けに相談が来ています。それらの具体的な内容は控えますが、店舗内での劣悪な労働環境、パワーハラスメント行為などで心身ともに疲弊 . . . 本文を読む
(写真は昨年の11月10日 旅行綜研本社にて)
旅行綜研・ダイヤモンドシステム・クラブツーリズムで働くみなさんへAさんへ暑中お見舞い申し上げます。メール拝見しました。Aさんのメールで、相変わらずの添乗員のひどい実態を知り、本当に胸が痛む思いがします。また、「色々あって結局は良くなったでしょうか。そしてこれから良くなるのでしょうか」とのお気持ちは本当に良くわかります。昨年、私達があれだ . . . 本文を読む
８・４中島賞授賞式での橋美智代さんの発言＜ＪＯＭＯ「アジア商事」の責任を追及していきたい＞
８月４日に開かれた「過労死をなくそう！龍基金」（中島晴香代表）の第１回中島富雄賞授賞式で、夫が過労労災で倒れた事件についてＪＯＭＯグループ「アジア商事」と闘っている妻の橋美智代さんが発言しました。
その発言を以下に掲載します。
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コナカ経営陣は今こそ法令順守と謝罪を！＜業界紙「繊研新聞」が１面トップで報道＞
ファッションビジネスに関する日刊の流通専門紙『繊研新聞』が７月２６日付の１面トップの記事で、全国一般東京東部労組コナカ支部の闘いとコナカの対応について紹介しています＝写真。
記事は「どうなる業界地図 寡占化する紳士服専門店」と題した連載企画の第１回目です。「４社全部は残らない 思わぬ失点も」との見出しがついています . . . 本文を読む
「過労死をなくそう！龍基金」第１回中島賞授賞式「過労死１１０番全国ネットワーク」が受賞
過労死の撲滅に取り組んでいる「過労死をなくそう！龍基金」（中島晴香代表）は８月４日、第１回中島富雄授賞式（「週刊金曜日」協賛）を東京都墨田区で開催しました。満員となる約１００人が参加しました。
中島賞は、過労死をなくす運動や働く人の地位向上に貢献した団体や個人を表彰するものです。「すかいらーく」の店長だった . . . 本文を読む
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