今日は夜の時間にも仕事を消化中です。
まず、離職票作成。ここは日給なので、日にちを数えなければならないのですが、退職者が給料締切日に辞めてくれたので助かります。給与明細から写すだけですもんね。
「020」のコピーやり直し作業。会社から「020」のコピーをもらって帰ったのですが・・・。どうも、「020」が足らないような・・・。と言うのも、確か、60歳以上の方がおられると聞いたような気がするのに、「020」に該当者が見当たらないのです。
会社に電話すると、「一枚、漏れていました。」との事。ファックスで送ってもらいました。9人だったはずの従業員が10人に増えて、助成金額が増えた・・・と言うのも何だかなあ・・・。まあ、手数料も二倍に増えるのだから喜ばしいのだけど。
請求書追加作業。もっと遅れるものと考えていた助成金が、入金になったそうです。今日、請求書を出したばかりだったのに・・・。
現在、労働契約書作成中。やはり、これを発行しておかないと、問題が発生しやすいですね。
後、給与計算が一件。もう時間が遅いから明日に回そうかな。朝一にやればいいか・・・。寝る前に、勉強もしなければならないし・・・。
まず、離職票作成。ここは日給なので、日にちを数えなければならないのですが、退職者が給料締切日に辞めてくれたので助かります。給与明細から写すだけですもんね。
「020」のコピーやり直し作業。会社から「020」のコピーをもらって帰ったのですが・・・。どうも、「020」が足らないような・・・。と言うのも、確か、60歳以上の方がおられると聞いたような気がするのに、「020」に該当者が見当たらないのです。
会社に電話すると、「一枚、漏れていました。」との事。ファックスで送ってもらいました。9人だったはずの従業員が10人に増えて、助成金額が増えた・・・と言うのも何だかなあ・・・。まあ、手数料も二倍に増えるのだから喜ばしいのだけど。
請求書追加作業。もっと遅れるものと考えていた助成金が、入金になったそうです。今日、請求書を出したばかりだったのに・・・。
現在、労働契約書作成中。やはり、これを発行しておかないと、問題が発生しやすいですね。
後、給与計算が一件。もう時間が遅いから明日に回そうかな。朝一にやればいいか・・・。寝る前に、勉強もしなければならないし・・・。