職場の人間関係って・・・

勤めだして２週間以上経過ー
少しづつ職場の人間関係がわかってきました。
初日には会わなかったけど、実際この惣菜と寿司のコーナーで働いているのは、
私を入れて14人。
それぞれがとっかえひっかえ休みを取っていて、全員揃う事はない。
普段は、7～8人体制ー（内、毎日３人がお寿司に回るので、惣菜の方は4～5人）
リーダー、私より年下の３０代。
あと、アルバイトの２０代の男の子と女の子がひとりづつ。
それ以外は全員50代のおば様方です・・・

このおば様方の中でも怖そうな方が御二人・・・
そのうち1人(Aさん)は、このお店が開店した時から勤めている方で、
以前はこの惣菜部署のリーダーもしていた人。
数年前に体を壊して、暫く休んでいた為に、今のリーダーと入れ替わったらしいー
その為、みんな結構気を使うービミョ～な関係・・・

私が分からない事を聞く時に、リーダーに聞くべきか、Aさんに聞くべきか迷う。
２人の意見が微妙に違う事が多いから・・・
チクワの揚げ時間を聞けば、リーダーは２分。Aさんは２分半と言うー
煮魚をグリルにかける時は、
リーダーは最初から蓋をしろ。と言い、Aさんは２回目にかける時からで良いと言うー
こんな事がけっこう何回もあるのだ。

帰りのロッカーの中で、同僚のおば様方とブツブツ・・・
私 　「キチンとしたマニュアルはないんですか？」
同１ 「あるはずなんやけどねえ～」
私 　「見当たらないですよね？」
同２ 「みんな言っとるんやよ。やり方をキチンと統一した方がいいって。
　　　　いつも口頭で教えるだけだから、意見の違いも出てくるし。」
同１ 「毎日、店に来たらスグ仕事で、
　　　　終わればサッサと帰れ！といわんばかりやもんねえ～。」
私 　「マニュアルがあれば、仕事終わった後でも勉強して覚えてくるのに・・・。」

でも先日私は、リーダーに言われてしまった。
リ　「いずれはココ、kokiyuさん１人でやってもらおうと思ってるから、しっかり覚えてね。」
えーーー！　これを私ひとりでやるんですかーーー？！
天ぷら（１０種類以上）と、ご飯物（3～5種類）と、
惣菜料理（焼きそば・お好み焼き・煮魚２種・カツ丼・肉じゃが・筑前煮・焼き魚etc・・・）
これらの食材全てを冷蔵庫・冷凍庫から出してきて、
作って、パックに詰めて、シール張って、店頭に並べてー
しかも洗い物もやれとーーー！
（現在はこれら全てを私ともう１人の２人がかりでやっているー）

ム、ムリです・・・
それだけの事を2～3時間でこなすには、
それこそAさんみたいに要領を全部理解してる人でないと、不可能です・・・
とは、リーダーにはとても言えなかったけれど・・・

アルバイトの男の子と女の子は、２人ともお弁当・お惣菜の詰め合わせ担当。
私が作ったご飯物や焼きそばやお好み焼きや惣菜も使うから、
私の仕事はなおさらせかされるー
あ～ん、私もそっちの担当がいい～～～。
やっぱり、学生はいつ辞めるかわかんないから、難しいことはやらせないんだろうな～
私みたいな主婦は、長く勤めるから、面倒な仕事をやらされるんだ～。

どうやら、誰が何を担当するかは、
職務経験とそれぞれの状況で決められているらしい。
私の隣で、ずっとフライ関係を揚げてる人は、勤めて１年。
それ以外の人は、みんな３年以上勤めている。（若い子ふたりはまだ３ヶ月ほど）
その間がいないという事は、どういう事だ？

そういえば面接の時に店長が言っていた。
店「多少の問題はかまいません。それよりも一番困るのは、
　　スグに辞められる事です。せめて、１年くらいは勤めてもらわないと・・・」
たぶん、あのハードな仕事についていけず、辞めてった人が多くいるのね・・・

出来れば私も他の仕事に変わりたいよ～
油でギトギトにならなくて、水に濡れなくて、狭い場所に閉じ込められない仕事。

でも、とりあえずスグに辞める気は今のトコロない。
だって、みんなに「やっぱりダメだったか～」って言われるのはスッゴク悔しい！
それに、Aさんって、カッコイイ！
バリバリ自分の仕事をこなして、他の人の手伝いもして、キビキビと動く。
ナンダカンダ言っても、みんなAさんが仕事を出来る事を認めてるし、
教えてもらう時には多少口調がキツイけど、決して感情的じゃない。
昔勤めていた職場にもAさんと似たようなカンジの人がいたけど、
その人は自分が仕事を出来るのをいい事に、感情まるだしで人にヤツアタリするし、
あげく新人をイジメて辞めさせたりする人だった。
その人に比べたら、Aさんの口調なんて、可愛いものよお～。　
私も頑張って、惣菜コーナーのお局様！　いや　を目指すぞ～


日記@BlogRanking　←目指せ！惣菜コーナーの星！　ポチッとね。

人気Blogランキング ←結構、楽しんで仕事してます。　ポチッとな。