この景色に「びっくりぽんや」By空倶楽部

厳島の大鳥居です。

今日は「９」がつく日の空倶楽部

発起人：かず某さん、chacha○さん

光と影の演出。

息をのむほどの素晴らしい景色です。

お日様に照らされる波紋がなんとも美しい。露出補正-0.5
夕日を浴びる大鳥居。自然と人の創造の共存を感じる素晴らしい眺めです。

鳥居の影が神秘的　　露出補正-1.5


露出補正-2
厳島神社の大鳥居越しに沈む夕日が印象的です。

夕日に映える大鳥居　どんな風景なんだろう

まさに、日本の美
ほんまにびっくりぽんや。
この後、訪れる神的写真が素晴らしい(明日)

先日、あるセミナーを聴講し、興味深い事を言っていました。
賃金水準や昇給は、仕事をしたことへの具体的な見返りであり、企業内での評価である。
中小企業は大企業と比べると生産性格差等から賃金は低く、
生産性の上昇度合いにかかわらず賃金水準を上昇させることは難しい。
自分がした仕事に対する社内の評価は、経営者がリーダーシップを発揮すれば、
従業員が取り組んだ仕事の成果を評価することが、従業員の仕事のやりがいを高め、
仕事に取り組む意欲を引き出す上で効果的である。
一般的な評価は業務実績・管理能力・専門能力などを総合的に見て評価するが、
どれか一つでも突出していれば、給与等にも反映する。このことにより
モチベーションを引き出すことができる。
人は多面的な才能を持ち、求める能力も平均値では無い
得意の能力を存分に発揮してもらうことが重要で
仕事のやりがいが大きければ、業績も上がる。
そしてそれが還元されるようになる。

仕事のやりがいはコミュニケーションと計画的なOJTを活発に行うこと
仕事のやりがいの源泉は仕事を通じた自己実現・自分の成長であると。

CANON G1X 2015/09/18
本日もご覧頂きありがとうございます。
ごきげんよう　さようなら

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