今は、高齢者になっても働いている人が多いですね。
だいたい70歳位までの人は、正規社員でなくても非正規で働いているかもしれません。
70歳以上になると、少なくなるようですが・・・
職場でも60代、もう70歳に近い人も非正規で働いています。
ちなみに、正規社員は65歳定年です。
そこで、考えてしまいました。
60歳前から同じような仕事、同じ職場環境の中で働いている人が、
そのまま70代になっても、それほど感じないのですが、
65歳過ぎて新しい仕事に就いた人(移動とかでも)は、
やはり歳は争えないですね。
はっきり言うと覚えが悪い。
一度覚えたつもりでも忘れてしまい、何度も聞かれる。
面倒くさがる。重い荷物は持てない・・・などなど・・・
ま、私にも当てはまるので、わからなくはないのですが、
まだ50代や60歳位の人は、あまりいい顔はできませんね。
いずれ自分もそうなるなんて事は全然考えてないし・・・
だから、65歳過ぎてから、新しい仕事に就くというのは大変だな~と思いますね。
年金だけで生活できる人は、たとえエコライフでも働かないで生活しているでしょうが、
年金だけでは・・・という人は働かなくてはなりません。
日本は、どんどん定年齢を上げて、高齢者も働け働け・・・という政策なのですから。
そうなると、職場環境が問題になります。
高齢者でも働きやすい職場で働けたらいいですけどね。
若い人の理解を得るのがなかなか難しいと思います。
私は60前から同じ職場なので、まだ邪魔にもされないし恵まれているかもしれません。
でも身体は1年1年衰えて、目は悪くなるし耳は遠くなるし、
肩が痛いとか足が痛いとか、あちこちガタが来るのは仕方ありません。
同じぐらいの年齢で、他所から来た人がいますが、
本人は頑張っているつもりでも、若い人にはわからないのですね。
私に愚痴られても、歳があまり変わらないので、なんとも微妙な気持ちです。
70歳位まで働くつもりなら、できるだけ同じ職場で働いた方がお互いのため(?)かもしれないな~と思った次第です。