アルバイトさん、パートさんの移動に伴い問題がでてる。
高齢化しているのも問題ですが、聞く耳もたない人が多すぎる。
誰でも新天地に行くのは不安です、いままでのように話すこともできません。
ただ、自分の主張を押し通すだけ、次の経営者は若いから柔軟性もない。
今の私たちのように会話ができるのは長い時間をかけて共に働き同じ空間・環境を共にしてきたからこそのもの。
新天地に移動してすぐにおんなじ環境には誰でも無理です、少しずつ時間をかけ、とりあえず働いてみて改良して改善してお互いの性格を知り歩み寄る、そんな行程が必要なんです。
ストレスは移動する人、すべての人が持ってみえます、なんで言わなきゃ理解してくれないんだろう。
これから辞める側とこれから経営していく側、本社は、これから経営していく側の人です。
辞める側には冷たい態度、すべての物事は、これから経営していく側の考えです。
今後、オミクロンに感染したいと強く思った日は、これからも続く。
親父に廃業の報告したくないけど契約書破棄の手続きしないといけないから、しかたなく。
またもや、そこで嘘をつく、契約金の話、病院費の話、連絡話、なんで、そこまで嘘をつく。
85歳になっても一秒でわかる嘘をつく。
自分の親だから悲しい、むなしい、切ない、自分の娘にも嘘をつく。
そこまでしても・・・嘘が必要なのか
私が面接している対象者さんから電話で「家族全員コロナ・オミクロン感染になりました」と報告がありました。
以前、私が面接を行ったのは、10日、6時10分から・・・
心配だから検査、体温計は36.0
咳なし、熱なし、のどの渇きなし・・・
結果は、陰性反応、無事。