少し前は、
働き方改革の実施が選社要因の一つになった。
今は、
新型コロナ対策である。
いずれにせよ、
就活は時代を映す鏡。
社員を大切にするかどうか、が問われている。
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
新型コロナで企業が選別される時代に。大学生が重視したのは?
2020年05月25日
新型コロナウイルスの感染拡大で緊急事態宣言が出された4月。過去にない環境で就活に臨んだ学生たちの、“向き合い方”にも変化が起きていました。就職情報サイトのマイナビが就活生を対象に行った調査をもとに見ていきます。(実施期間:4月24日~30日 回答:2190人)
【学生が注目 企業はコロナ対策しているか】
恒例の質問の「企業を選ぶポイントは?」。今回は「社員を守るための新型コロナ対策」を選択肢に加えて調べたそうです。
その結果、「自分が成長できる環境」や「社員の人間関係が良い」という選択肢を抑えて、40.7%が「社員を守る新型コロナ対策」をとっていることを挙げました。
新型コロナウイルスは、学生にとって就活を妨げる存在ではありますが、同時に企業が社員を大切にしているのか測る“ものさし”にもなりえそうです。
https://www3.nhk.or.jp/news/special/news_seminar/syukatsu/syukatsu443/?utm_int=detail_contents_special_005
働き方改革の実施が選社要因の一つになった。
今は、
新型コロナ対策である。
いずれにせよ、
就活は時代を映す鏡。
社員を大切にするかどうか、が問われている。
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新型コロナで企業が選別される時代に。大学生が重視したのは?
2020年05月25日
新型コロナウイルスの感染拡大で緊急事態宣言が出された4月。過去にない環境で就活に臨んだ学生たちの、“向き合い方”にも変化が起きていました。就職情報サイトのマイナビが就活生を対象に行った調査をもとに見ていきます。(実施期間:4月24日~30日 回答:2190人)
【学生が注目 企業はコロナ対策しているか】
恒例の質問の「企業を選ぶポイントは?」。今回は「社員を守るための新型コロナ対策」を選択肢に加えて調べたそうです。
その結果、「自分が成長できる環境」や「社員の人間関係が良い」という選択肢を抑えて、40.7%が「社員を守る新型コロナ対策」をとっていることを挙げました。
新型コロナウイルスは、学生にとって就活を妨げる存在ではありますが、同時に企業が社員を大切にしているのか測る“ものさし”にもなりえそうです。
https://www3.nhk.or.jp/news/special/news_seminar/syukatsu/syukatsu443/?utm_int=detail_contents_special_005
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