市進支部団体交渉 新たな仲間が組合に加入

（７月１９日 団体交渉に臨む市進支部）

７月１９日、東部労組市進支部と（株）市進との第５２回団体交渉が本八幡の会社施設で行われました。
この日の団体交渉には新たに市進支部に加入した竹内組合員が出席しました。

■勤務日数削減による減収ＮＯ！

今年６月に市進支部に加入した竹内組合員は市進グループが小学生を対象に展開している英語教室「レプトン」の講師として勤務していますが、週４日の勤務日を週２日に削減されるという労働条件の変更を会社から受けました。勤務日数が減れば賃金もそれに連動して減収となります。この一方的不利益変更の撤回、そして職場環境の改善を求め、竹内さんは市進支部に加入して闘うことを決意しました。

当日の団交で組合は「減収分をもとに戻せ」と要求。現在の職場環境の実態を会社に伝え、改善を強く求めました。

■講師の待遇改善を引き続き要求

続いて組合は、このかん継続的に要求している講師の待遇改善・正社員との差別待遇（有給の慶弔休暇・一時金・退職金が講師にはない等）是正を実行するよう改めて求めました。
会社の回答は「引き続き検討中」というものでした。
組合は要求を勝ち取るまで粘り強く闘っていきます。

★市進・市進グループで働くみなさん！★
みなさんの職場における問題、改善を求めたいことなど、組合に入っていっしょに問題を提起し、改善をかちとっていきましょう！

★市進関連の職場で働くみなさん、学習塾業界で働くみなさん★
市進支部のホームページ（http://www.toburoso.org/ichishin/index.html）をご活用いただき、職場で困ったことがありましたら東部労組市進支部にご相談ください。