「職場のいじめ」まとめシリーズ第６弾２０１０年９月分を報告します

母は朝6時から夜中まで休憩時間も与えられず働かされています。まるでいじめです。

2010年9月にＮＰＯ法人労働相談センターと全国一般東京東部労組に寄せられた「職場のいじめ」の労働相談メールのまとめです。
職場いじめの相談は年々増えています。かつていじめと言えば学校内の子供のことでした。今では大人の会社でのいじめが大きな社会問題となっています。子どものいじめも減る訳がありません。

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「職場のいじめ」メール相談事例(2010年9月分)のまとめ
ＮＰＯ法人労働相談センター
全国一般東京東部労組
2010年11月16日

「職場のいじめ」内容
2010年9月分
1、嫌がらせで給料を払ってくれない。社長は携帯を着信拒否してメール・電話もつながらない

2、派遣契約更新時期に来たので、退職を申し入れたが「次の人が見つかるまでダメだ」とやめさせてくれない

3、母は朝6時から夜中まで休憩時間も与えられず働かされています。まるでいじめです

4、仕事中、社用車で自損事故を起こした。会社は車両保険から修理代をとっているにもかかわらず、私に修理費用を全額払えといい、賃金から全額ひかれた

5、引っ越し運送業。仕事柄、荷物・建物・車両の破損は付きものですが、その場にいたスタッフ全員の自腹で払わせられる。払えないで100万円も会社に借金している同僚もいます

6、業績が悪いから週1・2日休みになると言われた。休業補償を要求したら、社長から「会社のことを考えてものを言え」と怒鳴られ、時給も下げられ、1日の労働時間も減らされた（パート）

7、会議出席時間分は賃金が出ません。私用で一度だけ欠席を部長にお願いしたら「社会人としていかがなものか」と叱られた

8、退職を求めたら、上司から「ここで働いているのに新しい会社に行くのは裏切りだ」となじられた

9、上司が仕事中に罵倒してきたり、解雇してやると言ってきます

10、現場監督として請われて入社し会社に尽くしてきた。3年後に社長から「温情で働かせてあげる。辞めたかったらやめていいよ」と言われ、給料を40万円から10万円にされた

11、ワンマン社長は機嫌がいい時は冗談を言いますが、機嫌が悪い時は言葉の暴力を振るいます。精神病になってやめた仲間もいます

12、上司は典型的なゴマスリ人間で、自分のコネになる仕事だけを選び、厄介な仕事は部下に押し付けます。残業代申請も断ってきます

13、障害1種2級の障害者。先輩からのいじめがひどい

14、丸2年間も試用期間とされている

15、勤続6年の介護職。課長と意見が違ったとたんに、全く身に覚えがない「利用者への虐待」を言いふらされている

16、面接ではフルタイムという約束だったのに、入社したら週2日だけと言われた。これでは話が違うし生活ができない（パート）

17、退職時に残った有給休暇29日分のうち16日分しか買い取りをしてくれない

18、先輩からセクハラをされた。上司に訴えたら「セクハラは一回だけならセクハラにならない」「これ以上騒ぐな」と言われている

19、「見た目が男のようだ」とひどい事を言われている

20、過去に会社の車のラジエーターの液が漏れ廃車になった。退職時、社長から「あの車を壊したのはお前だから請求書送る」と言われた

21、暴力的な上司の下でいつもビクビクして働いています。上司は「パートのくせに反抗的だ」「素直じゃない。謙虚さが足りない」と怒鳴ります

22、派遣社員。契約満了になったので退職を通告したら許してくれない

23、6カ月間で正社員という約束だったのに、1年9カ月間も試用期間のままです

24、退職届けを出したら、退職日を勝手に変更された

25、上司のパワハラで悩んでいたら、逆に社長から辞めてくれと言われた

26、結婚休暇をくれない

27、遅刻・早退は半日欠勤扱い。有給休暇を取ると皆勤手当なくなる。事務職だけ残業代なし

28、歯科技工士。違法行為（レントゲン撮影など）をやらされる。院長に訴えても「お前がやらないで誰がやる」と直してくれません

29、子育て支援センターで、報告書が遅れると1日500円の罰金を取られています

30、「半年間は試用期間でその後は正社員」との雇用契約。2年たってもまだ試用期間

31、23日間の休みなしで労働させられている（代送ドライバー）

32、同じ派遣の複数の同僚から無視や言葉のいじめを受けている。会社に相談したら「ケンカ両成敗」と言われた

33、アルバイトなのに「始業30分前には朝礼にでろ。出ないとクビだ」。朝礼30分は賃金がでません

33、「残業代はいらない」「1日13時間働く」との誓約書にサインさせられた（全国チェーンの一店長）

34、社長からの度重なるパワハラにより適応障害になった。病気休業を申告したら「懲戒解雇か自己退職を選べ」と言われている

35、事実無根のデマの報告が会社に出されて仕事もほされている

36、給料から勝手に4万円引かれて支給された。「今まで出ていた食事代はもともと基本給に入っていたから」と会社は言う

37、出向先で2年間嫌がらせにあっている。仕事も与えてくれない。ある事ないことを吹聴されている

38、幾ら頼んでも退職届け用紙をくれない

39、勤続20年。「仕事へのけなし、ケチを付ける、無駄な仕事だったと吹聴する、仕事が遅い」等新しい上司がいじめをはじめた

40、上司が「何様だと思っているんだ」「能力のない人間だから辞めるのは当然だ」「態度が悪い」と罵倒する

41、「ボイスレコーダーや写真で証拠を残し公開して、邪魔者は徹底的に排除する」と言う同僚がいて怖くてたまらない

42、残業時間を100時間になるまで貯めてから、100時間超えた分だけ支払うと言われた

43、月100時間超える残業を半年間やらされ、うつ病を発症した。休職して現在は復職。賃金を2万円削られ、子会社に出向させられた。うつ病も労災申請してくれない(課長)

44、公立学校の教員。学年主任からのいじめが続く。机の上に「学年のお荷物」と書いた紙が置かれたり、下駄箱に嫌がらせの手紙が入っていたり、「仕事の出来ない奴はいらないよね」と言いふらしたり、ついには廊下ですれ違う時、わざと自分からぶつかってきながら怪我をしたと大騒ぎします。ショックで5キロも痩せました

45、5日間の有給休暇取得中に、会社から度々メールや電話で1日数時間の勤務要請があり、実質休ませてくれない

46、別会社へ派遣されて3年経ち、また別の会社へ派遣された。これでは派遣会社だと抗議したら、社長から「嫌だったらクビだ」と言われた

47、上司から「何故化粧をしないのか」と言われ、「アレルギーでできない」と答えたら、「口紅ぐらいやれ、そういうところがダメなんだ」と言われ、週5日から週3日に減らされ社会保険加入も出来なくなった

48、契約社員から「個人事業主契約」に変更すると言われた

49、忌引きも有給休暇もなく、正社員といいながら社会保険は入れてくれないし休憩時間もありません。昼食は適当に取れと言うばかりです

50、職場の親睦チームをやめたとたんに、先輩2人から無視や脅迫が始まる。他の先輩からは「お前が謝れ！先輩が白いと言ったら黒いものでも白いのだ。このままいったら会社に居られなくしてやるぞ」と脅されている

51、社長が、毎朝、標的とする「怒られ役」の社員の机をたたきながら吊るしあげ「能無し」と怒鳴りまくる。いつ標的にされるか怖くて仕方ありません

52、手取り20万の正社員です。「営業成績が悪いから」と退職勧奨と3万円の賃金カットを言われています。ボーナスも自分ひとりがゼロでした

53、一度に30数名をグループ会社に転籍命令。社員の合意は勿論、事前の相談もない突然の通告

54、職場で暴力・暴言を受け、出社できなくなり、社長に相談したが、社長は「お前が仕事が出来ないからだ。みんながお前を嫌っている」と取り合ってくれない

55、うつ病になり、有給休暇で休みを申請したのに、給料が振り込まれない

56、中卒の正社員として2年。有給休暇なし、昇給・ボーナスなし、残業代なし、休日出勤手当なし。時給約384円。当店の純利益は年3600万円。店長は相当な年収。中卒だからナメてんのか

57、「経営が思わしくないので退職金共済をやめるか、契約社員になるか、退社するか選べ」と言われている

58、有給休暇を1週間取ったら上司から「有休は1週間は続けて取らないで欲しい。もともとうちにはそういう習慣はない」と言われた

59、パートで事務員。社長が地元の地方議員の活動の手伝いなど業務以外の仕事を命じてきます

60、「みんながお前を認めるまで努力しろ」と会社をやめさせてくれません

61、事務職。得意先から半年間注文が途絶えたことの責任を取らされ始末書提出を命じられた。担当や営業でもないのに何故私が叱られるのか。以前も些細なミスを取り上げて、窓ふきや重たい荷物を持たされるなどの罰を受けた

62、残業代が1割分しか支給されないので退職願いを出したら、認めてくれない