昨年の勤務先退職
までは､新任研修
を行う立場
でしたが､今回は受ける立場
ながら､時代は進化していると言うか？
普段からPC
を使っているからこそ出来ますが､触った事さえ無い人
では研修終了になりませんよ！
だって､研修途中からﾉｰﾄPC
渡されて､動画
を見ながら
質問に答えて下さい
と言われて
､研修担当員
が居なくなり､適当な時間
になって戻ってきて
回答が終わっているかをﾁｪｯｸするのですから
･･･だから､面接の時にPC使えますか？と聞かれた
のかな｡｡｡
最新の画像［もっと見る］
-
道を踏み外しましたね・・・
4日前
-
今日で発症10日目！
1週間前
-
あけましておめでとうございます。
3週間前
-
今年もお世話になりました！
3週間前
-
Merry Christmas♪
4週間前
-
亀屋パンセ 再来訪♪
1ヶ月前
-
亀屋パンセ（文京区白山3-1-7）
2ヶ月前
-
今日は健康診断日・・・
2ヶ月前
-
RICOH G900SE
2ヶ月前
-
公明党の者ですが・・・
2ヶ月前
何年か前にマツダのディーラーで アンケートの回答がiPadでしたからね(;'∀')
確かスマホの契約変更なんかも 今はタブレットですよ
宅配の受け取りも 携帯の端末にサインの時代ですから(;'∀')
今は電子機器を扱えないと 雇ってもらえる職種も限られちゃいますね(;'∀')
１０年前、前副業の技術考査時、初めてタブレット（当時は大きくて重たかった！）を持って練習し
その後、休憩を挟んで考査で合格しないと、現場に出られなくなるので、集中して課題を終わらせて
１発合格でしたが、他の会社から来ていた年輩のおじさんと、煙草休憩中に話したら「タブレットと
言うよりも、パソコンにさえ触った事が無かったから、息子に頼んで一昨日からWindowsってのを
頑張って勉強しているけど、やはりやってみると難しいね？」と･･･（Windowsとかの問題ではないかと）
案の定、かなが終わって考査会場から退室するときも、指導員に怒られていたけど、その後、合格して
現場に出られたのかしら？ 思い出してしまいました｡｡｡でも、あれで現場に出ても、先輩達に怒られ
頑張って続けているのかしら？ ちなみに、かなでさえ、最初は「遅いよ！」と再三怒られましたからね