限定正社員ルール、14年中に整備 厚労省有識者懇が初会合

限定正社員ルール、14年中に整備　厚労省有識者懇が初会合
2013/9/10 19:55
　厚生労働省は10日、地域や職務を限定した正社員の普及のため、雇用ルールを整備する有識者懇談会の初会合を開いた。2014年中に労働契約を結ぶ時の条件の示し方や、通常の正社員との転換制度など具体的なルールをまとめる。初会合では、ルール作りを非正規労働者の処遇改善や長時間労働の是正につなげることを確認した。

　懇談会は労働経済学や労働法の専門家10人で構成する。年内は先行して導入している企業からのヒアリングを進める。これまで転勤や残業など「無限定」な働きを求められてきた正社員に対し、勤務時間や働く場所を区切った限定正社員は育児や介護など家庭生活とも両立しやすいメリットがある。

http://www.nikkei.com/article/DGXNASFS1003H_Q3A910C1EE8000/